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妊婦のパートさんが仕事を辞めません。

妊婦のパートさんが仕事を辞めません。倉庫の仕事なのですが、妊娠してからも辞める気配がありません。重い物を持たせられなくなったので、事務仕事に移ってもらいましたが、パソコンのスキルも無く、ハッキリ言って出来る仕事がありません。今の会社では役立たずなのを、自分で空気を読んで辞めて欲しいのですが、、マタハラになるのではと本人には言えません。やはりマタハラですか?

5,868閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    マタハラになるに決まってます。 妊娠したら休みを取るなどの決まりがないなら、本人の判断でやってるだけでは。それが嫌なら明確なルールを作れば良いだけです。 分からない事があるなら、教えてやれば良いじゃん。

    なるほど:6

  • マタハラですね。 妊娠期間ってたったの10ヶ月なのに、その期間すら配慮できないくらいカツカツな会社なのでしょうか? 少子化人手不足の深刻さを理解していない人がマタハラするから、いつまでたっても子どもは増えませんね。 対して、妊婦に気を使いながらその負担を背負う他の方の気持ちも分からなくもないです。 仕事を軽くしてやっても同じ給料を受け取っているのですから、なんだか納得いかないような不公平なようなモヤモヤ。 職場に妊娠した人が出たら、フォローする他の従業員の給料に国から上乗せがあったら気持ちが全然違ってくると思っています。 妊婦フォロー手当月数万円付いたらこのイライラやモヤモヤ、軽くなると思いませんか?

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    なるほど:6

  • パソコンスキルを教えるしか無いですかね。。。

    なるほど:1

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