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皆さんの意見を伺いたいです。 新しい転職先として、給与や仕事内容等総合的に考慮して、どちらが良いと思いますか? …

皆さんの意見を伺いたいです。 新しい転職先として、給与や仕事内容等総合的に考慮して、どちらが良いと思いますか? 某民間企業が運営している有料老人ホームの生活相談員。雑誌のランキングでも常に上位に載るような施設です。 もう一つが、政令指定都市の社会福祉協議会です。 ちなみに私は28歳、男で結婚しています。 子どもはまだいませんが、 二人は欲しいと思っています。 これまで有料老人ホームで介護士と生活相談員。 その後、病院でMSWとして現在も勤務しています。 持っている資格は、介護福祉士、社会福祉士。 今年介護支援専門員に合格し、来年から実務研修に行く予定です。 仕事は大好きで、福祉の仕事は天職だと思っていますが、結婚して家庭も大事にしたいと思うようになりました。 もっといろんな所で経験を積みたかったのですが、家庭もあるので、次の職場で転職は終わりにしようと思っています。 皆様のアドレスを、よろしくお願いします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    どちらも正規職員として就職されるというのなら 私は社会福祉協議会をお勧めします。 仕事内容は様々ですので、どちらがいいという風には決められません。 ただし、質問者様が最後に書いていた、 「次の職場で転職は終わりにしようと思っている」 「結婚して家庭も大事にしたい」ということであるなら、 社会福祉協議会が良いと思います。 民間企業運営の老人ホームであれば親会社の関係で 給与体系、福利厚生がしっかりしている、 キャリア形成のための研修制度もあるかもしれません。 しかしその民間企業が急に経営が悪化することなどが 生じた場合、その施設は別会社に売却され、 経営方針が大きく変わる可能性があります。 過去に民間会社グッドウィル・グループが経営していた コムスンという福祉介護会社は介護保険のスタートに合わせ バンバンとテレビCMを行い、訪問介護、ケアマネ、介護タクシー そして超高級有料老人ホームの経営を行っていました。 しかし職員の長時間労働、介護請求の水増し問題が発覚し 会社は倒産。有料老人ホームの売却がされたときに 構造上の問題が何か所も指摘され、譲渡が延期されるという 問題が発覚しました。 これにより一番負担が大きかったのは働いている職員はもちろんのこと 入居するためにお金を捻出した利用者だと思います。 今はSNSの時代なので、こういった問題は当時よりもすぐに洗い出される 可能性はあると思います。 今質問者様が28歳なら、60歳まで32年、65歳までなら37年 働くことになります。 その有料老人ホームは37年間ずっと残っているかどうかは 分からないです。もしかしたら新しいホームができたら 異動する可能性もあるかもしれないです。 通勤場所が変わった場合、家庭にも影響が出る可能性があります。 社会福祉協議会は形式上は民間の社会福祉法人なのですが、 実態は自治体の外郭団体的な存在です。 代表や役職の職員は自治体の天下りが入ることがほとんどです。 なので、給与体系は自治体の公務員に準じています。 政令指定都市なら公務員給料も高いはずなので それに準じた社会福祉協議会職員も悪くはないと思います。 人事異動は定期的にありますが、政令指定都市を離れることは ありません。 上記の理由で社会福祉協議会を批判する人もいることは分かります。 しかし社会福祉協議会が何十年と運営を続けてこれたのは 地域福祉の課題に取り組み、地域住民から信頼を受けているためでもあります。 今後景気が悪化し予算削減の可能性はあるかもしれませんが、 正規職員が急なリストラになることはないと思います。 そのためには、質問者様が今続けているように資格を取得して いくことが大切です。 繰り返しになりますが、経験を積んで今後転職や自分で会社経営を 考えるなら民間の有料老人ホームでもいいと思いますが、 定年まで勤めたいと思うなら社会福祉協議会をおすすめします。

    なるほど:1

  • こんにちは。 仕事に就くにあたって、何を最優先にするかは各人各様だともいます。 人によっては給与や取得休日などの労働条件を最優先する人もいますし、仕事の内容や働き甲斐、働く環境(社風や職場の人間関係など)にそれを求める人もいます。 大切なことは、ご質問者様の選択基準(上で書いた「何を優先するか」)で評価して、転職活動をする際は根気よく条件の良いところを探すのが、結局のところ、オーソドックスかつ効率的な就活だと思います。 ただ、求人情報や希望先を探すのは自力ですと、限られた時間で行うのは大変です。 転職活動では様々なサポートが受けられるのが強みでしょうから、転職サイトに登録するのも一つの方法です。ここでいうサポートには業界や職種等について詳しいアドバイザーが転職希望者へのカウンセリングを受けたり、転職にあたっての悩み等の相談に乗ってもらえるということを含みます。 ですので、ご質問者様も転職サイトを利用して、アドバイスを受けてみてはいかがでしょうか? 登録しておいても損はないかと思いますよ。 以下は介護関連でクチコミ・評判が良いサイトのようです。 試しに覗いてみてはいかがでしょうか? http://koukunpapa.com/site/tensyokusite.kangoshi.html ご参考にどうぞ。

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  • 28歳の男性ですね 「次の職場で転職は終わりにしよう」 覚悟は大事だけど、絶対なんて思う必要は無いですよ。 覚悟を持てば十分だから、言葉にすることも不要と思います。 さて、優良な有料老人ホームの生活相談員と政令市の社協ですか 共に正職員として比較すれば… 好みでしょうね。 相性もあります。 2件の募集があれば、短期間に両面接を受けて、その際の感覚で決めてはどうですか? 面接を受けたら辞退できない…なんてことはありません。 採用を辞退することも可能です お話も聞いていないのに比較はできないでしょう そのうえ、採用されるかどうか 逆に両面接で同時不採用だって有り得ますね。 一歩踏み出して考えて下さい 縁のある職場が決まると思います。 現場だけでなく先の先まで見据えて行きましょう。

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