転職を考えているものですが、休日数について質問です。 求人票に年間休日117日で土日祝休み GW3日、夏季4日、年…

Question

転職を考えているものですが、休日数について質問です。
求人票に年間休日117日で土日祝休み
GW3日、夏季4日、年末年始6日休みだと
休みの内訳ってどうなりますか？

Answer 1

単純計算で、年間の土日の105日と祝日16日とで121日ですが、祝日と土曜がかぶる日を除外すれば、2017年の場合は４日あるので117日です。

この後の解釈はやや強引ですが、
＊GWの３日はもともとの祝日を再掲したもので、別途休日が追加されるわけでない
＊夏季の４日は職場一斉休みでなく交代制で、有休の計画的付与枠で充てる
＊年末年始の６日は、そのうち３日が土日祝にかぶり、残り３日を有休の計画的付与枠で消化

GWの３日間も、日が任意で決められるにせよ職場全体で休むにせよ、もともとのカレンダー休日外に設定するのなら、あるいは有休の計画的付与から充当なのかもです。有休はそういう用い方が法的に可能なので…
http://www.roudousha.net/holiday/100_keikaku.html

Answer 2

「土日祝休み」が全ての土日祝日というわけではないんだと思いますよ。

Answer 3

書かれた情報だと計算が合わないので、祝日のある週は土曜出勤、などの会社独自の調整がされていると思います。