解決済み
>そして違法やった場合お金を払ってもらったり、このことを言って改善してもらうことは可能ですか? そんなの言い出してたらキリがないです。 1分単位で時給が決まるって事は、ため息ついたほんの数秒もお金です。 ボーっとしている時間もお金です。 美味しそうな弁当を眺めている時間もお金です。 バイト仲間とおしゃべりしてもお金です。 トイレ行く時間もお金です。 数分残った分を賃金として払えって言うなら、ボーとしたりおしゃべりしたりの無駄に過ごした時間分の賃金を差し引いてもいいのか?って事になりますよ。 15分刻みの企業はどこにでもあります。 30分刻みや1時間刻みのところに比べたら良心的です。 残って仕事したわずか数分と、無駄に過ごした時間とでは明らかに無駄に過ごした時間の方が多いはずです。 それともあなたは1分1秒たりとも無駄な時間を過ごさず動きまくっているんですか? そんな人いないでしょ?
なるほど:1
タイムカードで管理されているのでしょうか? 15分刻みは合法と考えられます 残業で15分刻みとしている大手企業が多くありますので
私も高校生でセブンでバイトしてます。前は私も品出し終わるまで残ってないと と思い 10時以降も残ってました。ですが、ある時店長に 10時以降少し残ってくれない?と言われ 自分は店が忙しくて好意で残ってるのに それは無いんじゃないかと思い 違法ですよ 訴えますよ と言ったら 顔 青くしてました ´ω` )/ 思いっきり 違法ですし 10時以降は補導されるので深夜勤の人が来たらさっさと上がっていいと思いますよ! また、15分刻みなので 私は 外ゴミ見たり セブンカフェのカス交換とかして時間潰して 見計らって勤怠おすよーに、してます笑
< 質問に関する求人 >
セブンイレブン(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る