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仕事の悩み。隣の芝は青いのか。 女性だけの職場で、人間関係と仕事量に疲れています。 新卒で入ってからずっと今の…

仕事の悩み。隣の芝は青いのか。 女性だけの職場で、人間関係と仕事量に疲れています。 新卒で入ってからずっと今の会社なので、普通と思ってたんですが、給料明細を上の方にチェックして頂くのって、他の会社ではありえないんですね。最近知りました。 また、上の方の仕事を手伝う、代われる所は代わる暗黙のルールもあり、自分の仕事はほぼ持ち帰りです。帰宅し、夜中2時くらいまで毎日かかり、次の朝また出社します。残って残業していたら、「残業してたら、電気代とかもかかるし、みんな心配しちゃうから、持ち帰ってできる心くばりができるようになったらいいね」と言われます。 先輩方は定時に終わり、ジムや習い事などされています。私もあと何年かがんばったらそうなるのかなあ、でもこのままな気もするなあ、と思いながら仕事をしています。 お客様とお話している時が一番幸せで、癒しの時間です。それがなければもうとっくにどうにかなっていると思います。だから職種は合っていると思うのですが、どうにもこうにもきついんです。 隣の芝は青いとも言うので、会社というものはどこもこんな感じで、みんなそれぞれ悩みながら頑張ってるのかな、と半端無気力状態です。 隣の芝は本当に青いのでしょうか。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    コメント失礼します! 私は20代男性です。 質問を読ませていただきましたが、ハッキリ異常ですね。 会社としてそれを、黙認していて改善しようとしないのは まずこれからも、変わることは無いです。 お客さんと話す時間が得意ならそれを活かせる仕事は、 星の数ほどありますよ! そんな会社から早く抜け出して、自分の幸せを追い求めてください! あなたに腐って欲しくありません。頑張ってください!

  • 【最近知りました】 ないですね。一社も。 (自己PR、30歳まで 10転職より) 【次の朝出社してます】まで これがほぼ毎日なら、 異常な会社だと思います。 経営失敗してる可能性 あります。女性だけ。 と言う所も気になりますね。 つまり、男ってあの仕事は あいつの専門。とドライな 所あります。 サッカーで言えば、ボールが 飛んで来た所に全員集まる様な 非効率さを 質問者の会社に感じます。 【言われます】まで 個人情報に関する類は 会社から持ち出しては 駄目とか、 コンプライアンス意識は あるのか、疑問に思いますね。 電気代どころの騒ぎでは ないです。 【仕事をしています】 なんだ。単に先輩【ども】が 楽したいだけか。 ある意味、これも女性職場 らしいですね。 自分らがやらされたから、 下にやっても良いとかね。 くだらね。 【きついんです】まで 同じ仕事を選べば良い。の 判別はあなたの人生に取って 光明です。 自己PRを見て下さい。 つまり、私は 【営業さえ選べば良い】 【ラストまで】 その会社異常。 (自己PR、30歳まで10転職) 同じITの会社であっても この環境で過ごす1年は、 前の環境で5年過ごすに 匹敵する。 (東芝孫会社の 医療ソフト営業・開発会社) とかありましたし、 職種や今やってる事が 嫌いではないならOK。 【人間関係害】だと 思います。 全員が全力出して、効率良く ジョブやタスク消化すれば 現在よりは全体平均的に、 早く帰れる伸び代あり。 能力変わらず、ジョブレベル 同じの仕事してたら、 先輩らの月の金より質問者の 月の金の方が、1.5倍は 単純計算貰ってないとおかしい。 先輩削ってでも 調整しろよと思います。 あなたの場合は、 隣の芝生の方が 青く見えると思うし、 何だ、0時前に帰って いいのかよ、この会社楽勝だなと 感じると思います。 自分が新卒終了の時は、 20時間勤務だったから。 焼肉チェーン店の駐車場で 自分の車に布団敷いて寝てた から。 200店舗、出店予定の年で 大学費用400万を バイトで全捻出した。 経営学部だから、根掘り葉掘り 聞いたり調べたり、上と仲良く なっちまって、 すぐさま地区長候補とかで 本部はこいつを鍛えよう。 となり、 本部から代わる代わる 指導者が来てた。 一番忙しい店で鍛え上げよう。 とかさ。 普通は新卒と店長で、 1年位かけて、育てるけど 急ピッチ。 稼ぎ方、割に合わねえと 知恵がつき始めたので退職。 正解。 他の会社は、労働時間や 忙しさや体力に置いて、 なんでえ、こんなもんか。 物足りねえぜとか、 感覚ぶっ壊れてた。 こんなもんなら寝ないで 2日位、連チャンで働けるぜ。 とか。 俺の親父が、ラーメン屋で 終わったら飲み歩いて、 0睡眠で、 最高3日まで働けたとか 言ってたし。 だから、封印が解かれたかの 様に、軽っ!と感じると 思いますよ。 人間関係もそんな状態を なんとも思わん、改善しない 女どもなら、 あなたの人生にいらんでしょ。 以上。きっぱり生きよう!

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  • パワハラとかではないですか? 残業時間なども記録に残して然るべき場所や専門家に労働相談しに行ったほうがいいと思います。

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