優しい方教えてください。リクルートの契約社員の求人に応募しようとも思うんですが、未経験オッケー、志望動機なくてもオッケっ…

Question

優しい方教えてください。リクルートの契約社員の求人に応募しようとも思うんですが、未経験オッケー、志望動機なくてもオッケって書いてあるんですが、そういう求人ってなにかありますか？パソコンのスキルも一から教えますとのことでした。私自信、パソコンのスキルはないです。興味は元々あるんですが。そういう求人に応募しても採用とかされるんですか？また履歴書とかの志望動機もアドレスください。
p.s.志望動機がちゃんとなくてとも採用された人も結構いるみたいです。よろしくお願いします。

Answer 1

リクルートの「契約社員募集」は、仕事を経験する場として若い方に提供しているようです。3年の有期雇用で延長はありませんが、3年がんばれば「卒業」祝いとして、100万円のキャリアアップ支援金がもらえます。とにかくしっかりとした職歴を積みたい！という若い方を応援し、その後、リクルートの求人への応募者や、人材紹介の登録者にする目論見はあると思います。
応募者の数は多いほうが良いので、経験や志望動機に関しては問わず、採用のハードルを低くしています。
リクルートの仕事ですから、どの職種でも3年続けるのは大変なようです。
（人間関係や職場の雰囲気は悪くないと思いますが）
早々に辞めてしまう人も多いと聞きます。
ただ、歯を食いしばって3年勤めあげれば自信にもつながりますし、誇れるビジネススキルも身につきますし、自身の成長も実感できると思います。
ぜひチャレンジしてみてください。

Answer 2

採用されると思います。
なぜなら、割と勤務がしんどくて入れ替わりが多いのではないでしょうか。

なのでやめる人が多いから、新しい人も次から次に募集する。
動機がなくても根性あればOK的な・・
リクルートも大きいですから、何の部門で営業なのか何かもわかりませんが・・