【500枚】これは上司のパワハラ、モラハラになりますか？ こんばんは。 上司の発言についてご相談させて下さい。 …

Question

【500枚】これは上司のパワハラ、モラハラになりますか？

こんばんは。
上司の発言についてご相談させて下さい。

上司が、他課の人々(課長や課員)に対して私の悪評と言える内容を愚痴っているようなので、なんとかやめさせたいです。

内容は、私が正当な理由で仕事を断ったことに対し、「あいつは我儘を言って仕事をやってくれない」「役職にもついてないくせに調子に乗っている」といった内容です。

上司に以下のことを伝えたいのですが、何か良い伝え方はありませんか。その他、伝えない方がいい等、このような時の対処法についてアドバイス頂ければ幸いです。

・言いふらした内容を訂正してほしい。
・今後、自分のことを貶めるような発言はやめてほしい
・言いたいことがあるなら直接言ってほしい。

ハラスメントにあたるのであれば、人事に相談することも考えています。

何卒よろしくお願い致します。

Answer 1

モラハラですね。上司の上の方に言った方が良いですよ。

Answer 2

＞私の悪評と言える内容を愚痴っている

ご自分でも書かれていますが、単なる「愚痴」の範疇でしょう。

もし、あなたが上記のようなアクションをとるなら、

「あいつは我儘を言って仕事をやってくれない」「役職にもついてないくせに調子に乗っている」に加えて、「ちょっと気に入らないことがあると、ハラスメントだの、なんだのってイチャモンつけてくる」と、いうような評価が加わるだけ、という気がします。

Answer 3

正当な理由とは何でしょう？
上司はあなたなら出来ると思ったから頼んだことではないですか？