職場での無茶ぶり 社会人で2年ほど働いていて別の会社に転職したものです。 前職は職場環境がキツく、今の職場は雰囲…

Question

職場での無茶ぶり

社会人で2年ほど働いていて別の会社に転職したものです。
前職は職場環境がキツく、今の職場は雰囲気も若干砕けていて有休などもとりやすく気に入っています。しかし悩みが一つあります。5月にある歓迎会では例年普通の飲み会だそうなのですが、今年から急に何か出し物をするように言われ、周りの人にも新人が出し物をやると宣伝しており確定事項になっています。
毎朝の朝会では5月から係の連絡担当になったのですが、「特にありません」は禁止で何か小ネタをはさむように言われています。

大学生時のサークルやバイトで経験があり、そういったことはできなくはないのですが、職場の人間に面白い人間と思われたいわけでもありませんし、毎朝小ネタをはさむのもかなりしんどいです。しかもいつお役御免になるかわかりません。
先輩曰く「早く顔を覚えてもらうためだから」とのことなのですが、遠まわしにイジメを受けているのでしょうか？基本的には仕事を丁寧に教えてくれたりいい人なのでまだ見極めがつきません。

正直断りたいのですが、新人の手前拒否がなかなかできません。まだ職場の人たちのキャラクターもつかみきれていないので、だれにも相談できません。これが続くようだったら来月ある上司との面談で言おうと思うのですが、どうすればよいでしょうか？

Answer 1

黙って余興やっとけば
いいんでない？

虐めなんじゃなくて
恒例行事だと思いますよ。

人間には感情があります。
そして会社には仕事力に応じ
優劣があります。

劣の人が、人間として扱えよと
思うと思いますが、

なんだ、この新人。と思えば
仕事を教えないとなっても
不思議ではありません。

合理的にそれ仕事になんか
関係あるんすか？なんて新人なら

多分、自分なら意図的に馬鹿に
なれないなら、仕事でも伸びる
見込みはないなと

仕事教えなくなります。
つまんねー奴だなと。

会社の先輩は、是が非でも
新人を鍛えないと、
明日からお前クビな。とか
なりません。

自分は脱サラして
個人営業ですけど。
意図して雇わないから経営者でも
ある。

んな一生やれと言ってる訳じゃ
ないんだから、サクッとやんなよ。

プライドや沽券に関わる事は
やりたくないんだね。

そこに甘んじてても、
仕事で見返すとかの方が

腕が未熟なのにこれ位の事で
ガタガタ言うより
かっこいいと思います。

Answer 2

業界はどういったところなのでしょうか。

Answer 3

何の芸もないので、一曲歌います!

Answer 4

状況的に質問者さんは拒否が出来ないのですね。

ならば、腹を決めれば良い事です。
問題は、質問者さんが腹を決められないことにあると思いますよ。

そもそも会社は質問者さんに合わせてはくれません。
質問者さんの方が会社に合わせるのです。これは当然のことです。

何もかも質問者さんが気にいる会社など、どこに行っても無いでしょう。
不満の一つや二つはあって当たり前ですよ。

そう考える事が出来ないのならば、転職という事になり、同じ事を繰り返す事となりますよ。