今年の４月に不動産事務として入社しました。全員で８人の小さな不動産です。 入社初日からなんの説明もなく、仕事がはじまり…

Question

今年の４月に不動産事務として入社しました。全員で８人の小さな不動産です。
入社初日からなんの説明もなく、仕事がはじまりました。給与や休みや残業のこと保険のことなど一切の説明はありませんでした。
休みは事務員の方から言われ土曜を順番に休むということでした。しかし、しっかりと管理しているわけではなく、これから働いていくのに不安です。去年までは休みは定休日の日祝だけだったそうです。
とてもあたりの強い上司でこれから先やっていけるか不安です。
初日から転職を考えるほど悩んでいます。
食欲もないし、あまり眠れません。不動産の文字を見るだけでとても嫌な気持ちになり泣きそうになります。ずっと苦しくて仕事ができない自分にイライラして涙が止まりません。
現在は一人暮らしをしていますが本当に地元に戻ろうかと考えています。こんなにすぐに退職はだめなこたなのでしょうか。最低でも一年は踏ん張るべきなのでしょうか？

補足

求人はしっかり確認して応募しました。
土曜は隔週でその週以外は１日平日で、２日以上の祝日がある場合は、なしとのことでした。
しかし、実際は休んではいけないと言われ週休１日のときもあるし、祝日がある時は休んではいけないと言われていたそうです。また、有給休暇など存在しそうにありません。
そういうもんなのでしょうか。

Answer 1

不動産屋はそんなもんなんですよ。
私の２０年前を思い出します。
精神の病気を患ったら大変ですからもっと良い仕事探した方が良いですよ。
不動産業に長年従事してる人間は不動産業に向いてるんです。
資質の問題なので繊細な方には難しいです。
少し無神経アホくらいが調度いいんです。
面白おかしく人生を生きてきた人間が実力を発揮します。

Answer 2

退職する前に次はどんな仕事をやりたいのか

そちらの方を考え始めてはどうですか？

Answer 3

こう言っては何ですが、質問にあるような給与や休みや残業のこと保険のことなどは入社時に説明のあるものでは無く、会社説明時にあるべき事ですよ。
そこで条件が合えば、採用試験や面接を受けさせてもらうのが極々当たり前の就職活動です。
入社時に確認する事じゃないです。

Answer 4

大きく深呼吸して！

硬く考えずに、一年といわず、とりあえず一ヶ月がんばってみて！

それからもう一回考えてみたらどうかと思います。