解決済み
一概には言えませんが、上司の話だったら遮らないほうが無難でしょう。 私の上司で、自分が言い辛い話をワザと要領を得ない説明を延々として、部下が耐えきれずに代わって説明するのを待っている人間もおりました。 何事も時と場合ですよね。
話を遮られた人は、嫌な気持ちになる可能性が大きいのと、失礼にあたるので、嫌な気持ちになられると困る、仕事やりにくい、会社に損失を与えることになる、と思う人に対しては、遮るべきではないと思います。 ただし、その人が嫌な気持ちになることより、話を遮ることによる何等かのことの方に価値があると判断した場合には、遮る方を選択することもあるかと思います。
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