遠隔地の親を扶養家族にする条件をお尋ねします。 ---私の両親について---- ・父（52歳）正社員・昨年の年収約1…

Question

遠隔地の親を扶養家族にする条件をお尋ねします。
---私の両親について----
・父（52歳）正社員・昨年の年収約1,200万円。
・母（54歳）パート社員・昨年の年収約200万円。・二人とも厚生年金・健康保険でした。
・母の病気のため両親とも昨年いっぱいで仕事を辞めました。
・どちらも退職金はありません。
---自分について----
・娘で既婚者です。
・会社に勤務（4年）していて、夫の扶養にはなっていません。
・両親とは別居です。
・仕送りはしたことがありませんが、今月のお給料日から援助しようと思っています。
以上の条件で、私の厚生年金・健康保険の扶養にするには
どんな条件があるのでしょう？
一定の仕送りが必要ならば、その期間や金額を具体的に教えてください。
父の扶養が無理なら、母だけでも構いません。
何とぞ、宜しくお願い致します。

Answer 1

年金に関しては、扶養の制度があるのは、夫婦間のみです。
ですから、ご両親は、国民年金第一号になります。
お二人とも退職していますから、免除は受けられると思います。

健康保険は、条件次第で扶養可能です。
扶養可能ですが、健康保険組合毎に条件は微妙に違います。

原則として、あなたの収入の半分以下 で年収１３０万まで
別居の場合は、仕送りがあること。
また、仕送り額が一定程度の額があること

この一定程度の額に明確な決まりはないです。
健康保険組合で違いますし、個々の状況で違います。
要は、あなたの仕送りで生活していること というのが条件で

親の収入以下の仕送りだと 親は自分の収入が主なので、だめ
親の収入が少ない場合、たとえば０であれば、月１万でいいのか？
というと、１万では生活できないから、駄目となります。
（親の預貯金で親が生活しているので） ということになります。

この扶養の認定は、健康保険組合で大きくことなるので、
問い合わせされないと分かりません。

この質問のケースですと、お父様が任意継続されるのがいいと
思われます。
高収入の方ですから、任意継続の保険料は、いままでと
ほとんどかわらないので。

Answer 2

ご両親の退職後の年収の見込額が必要になります。

・６０歳以下では年収130万未満であること(６０歳以上は180万未満であること）
・仕送りをしている事

・あなたの年収の２分の1以下であること(あなたの仕送り額以下の年収）

・お母様の場合、基本的にはお父様の扶養に入る方が優先されます。

なので、健康保険組合の機銃がありますので、上記要件を満たした状況下で会社に確認ください。