現在、AEONの常駐警備で働いています。

Question

現在、AEONの常駐警備で働いています。先月の給料が手取りで17万！でした。
ビックリしました。
バイトしてた時でも18万は稼いでいました。。。
常駐なので、朝9時から翌朝9時までの24時間です。
実質の労働時間+残業+深夜手当です。
テナントなどの工事がある時は夜中から朝まで工事ありますので、24時間のうち寝れる時間は休憩すべて合わせて3時間までです。24時間勤務の明けの日はゆっくりできますが、その翌朝は出勤です。
それでこの給料、、、世間で言うしょせん警備！と言われてしまえばおしまいですが、ブラックの度が過ぎています。
基本給は14万になっていました。賞与3万笑
私の常駐してる警備隊長は父親が危篤になっているのにもかかわらず、帰れませんでした。
人がいないから、、契約上2名で常駐していますので、1名になることは契約違反になりますし、代わりの人は24時間明けなので出勤できません。
そんな人員不足の中で、、怖くなります。

今転職を考えています。
基本的にバリバリの体育系で大学まで出ましたので、
いざ試験！となると合格ほぼ不可能です。
けっきょく体育系でいざ転職となると、、、何かいかせる仕事ないでしょうか？
剣道14年やっていました。

転職についてですが、良い時期とかあるのでしょうか？？

Answer 1

何年間、警備会社で働いているか分かりませんが…

＞24時間のうち寝れる時間は休憩すべて合わせて3時間
労働基準法では、問題ないです。
単純に9時間拘束内に1時間休憩が基本だから

＞賞与3万
って、勤続年数に比例する事が多いです。
また賞与は、業績によるものの為、大げさに0円でも問題なし。

＞警備隊長は父親が危篤になっているのにもかかわらず、帰れませんでした
賃金が発生している時点で、その職のプロとなる。
つまり、最悪、芸能人と同じで「親の死に際に立てない」と同じです。
現に、東日本大震災の後、家族の為に各職業、退職した人が多かったです。

＞基本給は14万
最低賃金は守られています。

＞契約上2名で常駐していますので、1名になることは契約違反
契約の補足内容に寄りますので一様に契約違反と言えないです。
多分、契約書の重要事項説明書に業務契約は2名とするが、１名以上の常駐とする…みたいなのが有れば問題ないです。

自分、剣道をしているから少なからずとも警備会社に努めている人も居ます。
セコムに行っている友人なんかは、県内の転勤ばかりですが、
社会保障や賃金面を考えると彼方の説明より遥かに良いです。

警備会社なら、やはり大手が一番良いです。
ただ、剣道をバリバリにやっていたら、日通の現金輸送の警備が向いていると思います。

Answer 2

警送なんてどうですか？勿論大手の。バリバリの体育会系なら楽勝だと思いますよ。毎年冬は時間外の稼ぎ時ですよ。

Answer 3

警備会社。
交通整理の方じゃなく、ALSOKやセコムなどの警備会社はあなたに合っているんじゃないでしょうか。