解決済み
長文、失礼します。 職場の事での悩みです。 仕事は、駐車場で、働いており、かなり、気を遣い、何事もないようにしていましたが、前月、車を 傷付けたと お客様から、言いがかりを つけられて、今、会社側が 納める為に 動いている最中です。 上記の事件からちょうど1週間後、敷地内での当て逃げが 発生しましたが、僕には、非はないこととなりましたが 僕がいる時間帯に 起きた為、会社側から、次はないとの事を 言われました。 そして、その翌週。 何事も 起きないよう 細心の注意を払いましたが 車を 停めるサインをだしていたのにも 関わらず、スピードを出して、来ていた為、歩行者を停めた所、偏屈な常連さんで『歩行者優先だろ!』と怒り出してしまい、事情説明の上、謝罪しました。 その場は、収まったものの、歪曲され、上司に クレームとして、入れられてしました。 会社側から、来月一杯での事実上でのクビ勧告を受けました。 そこの建物の清掃の方と仲良くしてた為、事情を触りだけ話したら、口をきいてくれて、新しい仕事の面接が決まりました。 開店当初から、来てくれていて、仲良くしていた 常連さんからも 『いつまで、この仕事続けるの?』と聞かれ、実は、来月一杯までで 契約打ち切りになりました旨を話したら、当然ながら、理由を聞いていたので、タイミング悪く、クレームや事故が 僕のいる時間帯で起きてしまったので。と話しました。 その方は、優しい方で、善意で『あんな一生懸命、働いていて、前任者達により、まともな子を何故、辞めさせるんだ!』と 後日、上司に 本心を言ってくれたみたいで、有難い限りでした。 上司は、それで、怒ってしまい、あーだ、こーだ言ってるみたいで、どうしたらいいのか、わかりません。 教えてください。
即、契約打ち切りにされる恐れがあり、労働基準監督署に行こうとも 考えています。 どうすべきか、迷ってます。 教えてください。
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その話がすべて事実なら、そんな職場はやめるまでは我慢して(給料をもらっている間は仕方ないので)、放っておいたら良いですよ。 昔、派遣で働いていた時に、派遣切りがあって、一部残された派遣も人が一斉にいなくなった分仕事が大変で、どうせ期間終了後は残れないのだから…と皆やめてしまい、唯一最後まで残った私に職場の人が「やめないで」…と言ってくれました。 ですが、派遣の期間終了でそのままやめた時、後に残った人たちの事が気になって心配して心残りに思っていたら、ある神社で神主さんに声をかけられ 「気にすることないよ。悪い縁が切れて良い縁がつながってくる…ということだから…」と言われました… ???????? な…何で?何が?…と思いましたが、その後本当にそのようになってきました。 真面目に一生懸命やっている方が得です。 そうやって、声をかけてくれる常連さんがいたり、仲良くしていたかたから仕事を紹介してもらえたりするのは、あなたが真面目に一生懸命に働いてきた証拠だと思います。 気にすることはありません。 給料をもらっている間は、グチグチ言われても我慢して、やめたらスッキリ忘れて、新しい職場で頑張ったら良いと思います。 新しい職場が、良い職場だと良いですね。 頑張ってくださいm(_ _)m
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