バイト先の先輩が、年下だったとしても、敬語を使いますか？

Question

バイト先の先輩が、年下だったとしても、敬語を使いますか？私は今のキッチン(ファミレスとかではなく、割と本格的な)のバイトを初めてちょうど一年くらい経ちます。最近、新人が一気に5人も入ってきました。その中の一人のAさんと言う人は、料理を学びたいからここの現場に入ってきたようです。最初、この人は他の新人と違ってやる気が凄くある良いイメージでした。(やる気があるイメージは健在です)他の新人よりもダントツでたくさん入り、(フリーターなので)他の新人よりいろいろたくさん覚えさせて貰っていました。私は19で、Aさんは26です。私と一緒に入った３回目くらいからちょくちょくタメ口ではなされるようになったのです。今はほとんどタメ口です。ちなみに私は敬語で話してます。他の新人の中には30近くの人もいるのに、その人たちは私に対してみんな敬語なのに、そのAさんだけは私にタメ口です。今まで敬語があーだこーだ気にした事が正直無く、普段はどうでもいいからせめて仕事中だけでも、敬語を使うのがマナーなのでは？と、思いました。お互い何年も一緒にバイトをやっている仲だったり、もともと私とAさんが今のバイトに入る前から友達だったのならまだタメ口でもわかりますが、入ったばかりの新人にタメ口を使われるのはあまり気持ちの良い事では無いなと思いました。タメ口だけだったら、わざわざこんな所に書かないです。タメ口どころか、最近やたら態度がでかくなっていて、同期に入った人達にも注意したり、自分の仕事を放って、同期の人達に教えたがるのです。後は、私が注意したりアドバイスしても適当に返されて自分なりに作業してしまったり、しまいには私に洗い物をパシる始末です。ついでに言うと、Aさんは男性で私は女性なのですが、やたらボディタッチが多くてちょっと気持ち悪いです。こういう人に対して、同期の人とか、他のバイトの人とかがAさんの愚痴を言ってるのが聞いたことないのが不思議でたまらないです。(あんまり職場で愚痴を言うような人はそもそもいないですが。)
私はバシッとそういったことを言えるタイプではないのですが、彼にはちょっとでかい態度を変えてもらいたいと思いました。やたらAさんは私に絡んでくるのであまり絡んでも適当に流したりすれば少なくとも私に対する態度とかは変わるでしょうか？なんとかその人の態度を変えたい良いアドバイスなどがあったらお願いしますm(_ _)m

Answer 1

所詮、バイトの身。貴方が正社員ならともかく、立場は一緒ですよね。1年早いか遅いかなんて関係ないと思いますけど。
年齢が上なら、貴方は丁寧語を使うべきだし、Aさんがタメ口でも年齢差を考えたら仕方ないと思いますが、どうしてもイヤなら、「仕事中はお互い礼儀として丁寧語で話しましょう」と言ったらいいのでは？

あと、馴れ馴れしい奴はどこにでもいます。言ってもあまりヘコみませんので、どれだけ効果があるかはわかりませんが、気に入らない時は露骨に無視するか、睨むとかをしてみてはどうですか？

また、正社員の管理職にも相談してみてはどうですか？

一応、相手は男性なので、ヘタに因縁をつけられたり、ストーカーまがいのことをされないように注意した方がいいですよ。

その手の「逆ギレ男」は巷にわんさといますし、そもそも26でフリーターって、まともな奴ではありませんから。