私は建築会社で事務をしているものです。 自営業のお手伝いといった感じで事務所では社長《67歳奥さんと死別、子供なし、男…

Question

私は建築会社で事務をしているものです。
自営業のお手伝いといった感じで事務所では社長《67歳奥さんと死別、子供なし、男性》と私《37歳女、8月いっぱいで妊娠出産のため退職予定》の2人だけです。
皆さんに相談したいのはこの社長の事です。
社長はいい人なのですが度々心ないことを言う人で傷つけられたり、現場の作業員さんたちは暑い中仕事をしているのに昼間からお酒を飲んだりしているような人でその姿を見て残念な人だと思いつつも、仕事ですしお世話になってる人だし辛抱してきました。
でもそれ以上に生理的受け付けないことがあります。
事務所に私と同じくらいの年の郵便局の女の人が営業で出入りしているのですが、その人に気があることは誰の目からも明らかで毎回その人が来るたびにお土産を用意して持ち帰らせています。
はじめはお菓子を2、3個くらいだったのですがどんどんエスカレートして持って帰るのが大変なくらいな品物と、その人が来れない時はわざわざ郵便局まで大きいダンボールを抱えて届けに行っています。
最近では旅行のお土産に夕張メロンを恐らく十個くらいと他のものも渡していました。
かなりな量で郵便局の女の人は２日に分けて持って帰っていました。
社長は物をあげることでアプローチをしているのだと思います。
その女性も社長は多分太客なので邪険には扱えないでしょうし、歯の浮くような、鳥肌の立つような営業トークをしています。嘘ばっかりと思うようなお世辞に社長はいい気分になっているようで来るたびに一時間以上そんなやりとりをしていて仕事の邪魔です。
イヤでも目に付いたり耳に入ったりして毎回不快な思いをしていました。
郵便局の女性の方はというと、私の目からは賢い人で社長が自分に気があることを絶対わかっているとは思いますがうまく交わし、いい距離を保ちつつ営業の成績は伸ばしていきついでに過剰な頂き物もまんざら迷惑でもない様子で受け取っている感じに見えちょっと神経を疑いますがまぁ仕事なのでその人のしていることは間違っていないと思います。
社長はどんどん妄想してエスカレートしていくようで、独り言で「⚪️⚪️子、⚪️⚪️子」とその人の名前をたまに読んでいます。
普段はその人のことを苗字でさん付けしてますが、いろいろ妄想していて妄想の世界では⚪️⚪️子と呼んでいるんだと思うとぞっとしました。
私もあと1ヶ月足らずでやめるのでこのまま放っておこうとか、嫌な感じのことを言われても我慢しようと思っていましたが、今日もその郵便局の人絡みで思いやりにかけるような言動をされとうとうキレて社長のことを怒ってしまいました。
社長の心ない言動と郵便局の女性にいいようにされ馬鹿みたいだし周りが実は笑っていることにきづいていないことを言い耐えられないので謹んでもらえるように言いました。
ですが、社長はわかっていません。
自分の娘くらいの年の人に毎回過剰なお土産を持たせ、人目も気にせずその人の職場に届けていいおじさんがみっともないと思うのですが、しっかり目を覚まさせるにはどういう言葉をかけたらいいのでしょうか？
ちなみに社長はその郵便局の人が自分に気があるかのようなことを私に言っていましたが大勘違いだと思います。

Answer 1

気持ちすごくわかります。
私の友人にも同じような経験をした子がいました。
少人数の会社だと嫌でも目につくようで友人もストレスをためていました。
その社長さんだいぶ気持ち悪いですね。
寂しい高齢者に多いんですよね。
その郵便局員さんも仕事だから笑って過ごしているようですが内心はきもいとか思ってそうですよね。
恐らくその社長さんがお金を払わなくなったらそこで郵便局員は離れて行くでしょう。
質問者さんもストレスはたまると思いますが、もうすぐお辞めになるようですしその社長さんが今後困ろうが何しようが関係ないのであまり考えないように淡々と仕事をこなしていったほうがいいと思いますよ。
頑張ってください。

Answer 2

ほっとけばいいと思いますよ。
私は過去の職場で会長が外人が好きで気にいった子が出来るとその子を入社させて一緒に働くというスタイルを取っていたそうです。
私が入社して半年ぐらいたって気に入った子が出来ました。いつも通りその子を入社させたくてウズウズしてました。なぜならその子を入社させるには私が邪魔なのです。そこで会長は私に「俺も体調が良くなくて他の仕事もしてもらわないといけないから辞めてくれ、他の仕事も出来る子を雇うから」といわれたので他のパートさんに伝えたらパートさんが怒りだし次に入ってくる子に「貴女が入ってくるせいで○○さんはクビになったんだからね」と言ってました。その後私は労基署などにも相談しアドバイスを受けそれを会長に叩きつけました。相当怒ってましたけどね。
そうゆう老人も居ますよ。ほっとけばいいんです。

Answer 3

一度 意見したら十分でしょう 後は 貴女の口出す事ではありません
残りの勤務を きちんと勤める事に集中することです
暑い夏 お身体の事が１番大切でしょう

Answer 4

あなたは今月辞めるので、たまっていたストレスをあいてにぶつけたのですね。そして、どこかにそれに対するマイナスの気持ちがあるのではないでしょうか？だから、今回のように「論理化」という防衛行動をとっているのかもしれません。

確かにその社長は人間的魅力に欠けている部分がありますね。でも一方で、社長は独り身で、自分を支えてくれるような子供たちもいないのですね。しかも、身近にいたあなたはもうすぐいなくなるわけです。

彼もさびしいのではないでしょうか。そして自分の今の姿、将来の不安を受け止められていないのではないでしょうか？

とはいえ、その社長が気持ち悪い部分もあるのは仕方が無いことですね。生理的ともなると、もはや理屈でもないでしょう。それに、もうすぐ殆ど完全な他人になるのですね。なので、あなたの理想や主義を社長にわからせる必要はないと思います。

もしも社長があなたの結婚相手の選び方、子育ての方針、友人づきあい、等々について彼の持論に従うように強要してきたら、あなたはどう思いますか？多分、相当嫌な思いをするのではないでしょうか？激高すらしてしまうかもしれません。

もしもこのまま8月を無難に乗り切れば。社長は一時的に幸せなのです。そして郵便局員は営業成績をあげられるのです。そしてあなたは妊娠に向けてお金を稼いだうえで退社して、充実した出産や子育てに入っていけるのです。いかがでしょうか？ それでもそのつまらない社長への口出しや考えの修正にこだわりますか？（社長には後で現実を見なかった報いが来るかもしれませんが、それはあなたには関係ないことなのではないでしょうか？）