解決済み
込み入った質問で失礼します。 私は6月15日からうつ病で休職しており、7月分の給料がほぼ入ってこない状況にあります。8月1日から復職しますが、今年の4月に長男が大学院に受かり学費を捻出して貯蓄もない状況です。傷病手当金は給料の締日が毎月10日なので9月上旬まで支払われないとのことです。 社会福祉協議会の「つなぎ資金」は無職時代に利用しており、現在返済中です。 銀行系カードローンや消費者金融以外に公的資金貸付制度のようなものがありますか?自分で調べたのですが如何せん無知なものでわかりませんでした。長男は関東の大学院で私は関西方面ですので、仕送りもできません。 最悪はサラ金で借りるしかないのでしょうが、ほかにあるなら、と思い質問させていただきました。よろしくお願いいたします。 情報として、年収は400万以上あります。この年収だと公的資金貸付は難しいとは理解しておりますが、子供が3人いますので結構カツカツです。何か私が知らない制度があるならばご教授くださいませ。 後、誹謗中傷の類のコメントは上記傷病名によりご遠慮ください。
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生活再生事業。 うちの地域は行政からグリーンコープが委託を受けて「生活再生事業」をやってますが、地域のよって、様々な民間企業が行政から委託を受けて展開しています。 お住まいの地区がわかりませんので、ご自身で生活再生事業と検索してみてください。 社協のつなぎ資金を使ったとありますが、社協の生活福祉資金貸付制度は、目的別に(結婚や学費・家賃など)あります。返済中ということですから新たにこちらを利用できるかわかりませんが。 それから、余計なお世話でございますが、ご長男さんにはアルバイトでもしてご自分で学費を稼いでいただいたほうがよろしいのではないでしょうか。
「傷病手当金は給料の締日が毎月10日なので9月上旬まで支払われない」という理屈がまったくわかりません。 締日にならないと7月末までの賃金支払いが確定できないのだとしても、10日を過ぎれば確定できるんですから、そこから速攻で請求すれば翌週には振り込みがあると思うんですが? 百歩譲ってその理屈でも、7月10日締めの分まではすでに確定してるんですから、それはどうなってるんでしょうか? そこんところを会社に突っ込んでみてはどうでしょう? 単に労務の担当者が面倒くさがっているだけのように思えます。
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