在求職中の２６歳・女性です。 正直、以前の職場でパートのおばさんからパワハラされて退職しました。 辞めたのが去年の１…

Question

在求職中の２６歳・女性です。
正直、以前の職場でパートのおばさんからパワハラされて退職しました。
辞めたのが去年の１２月なんですが、未だに新しい就職先が決まりません。 いろんなところを受けてはいるんですが不採用続きで自分に自信が持てなくなってしまいました。
自分に何が合っているのかが分からなくなってきて、どうゆう基準で採用をみてるのか分らなくなりました。
前職では栄養士をしていましたが、次は一般事務職を希望してます。
正直自分はデブでブスでバカだから採用されないのかと思っています。

何かでみたとき採用の基準は美人でイケメンだったら少し頭が悪くても採用されるとききました。
それって差別ではないですか？
デブは一生仕事なんかないよみたいに言ってるようでデブな私からしたらショックでなりません。
美男美女ばかり優遇されすぎてませんか？
もっと人物重視(人柄)などを考慮してくれるところはないのかと思っています。
みなさんはどう思いますか？

Answer 1

本当にあなたがブスでデブだったから落とされたのですか？
面接時そう言われたのでしょうか？
落ちた後、会社に理由を問いただしたのだしょうか？
落ちたことを容姿のせいにしているように聞こえますが…。
確かに見た目で合否が決まる職種もありますが、（服屋の店員とか受付嬢とかモデルとか？）でも、一般の会社で、見た目のみで落とすことってあるでしょうか？あなたの言っていることは、どこからかの聞きかじりの情報ですよね？
その情報だけを鵜呑みにして、自分のせいてはないと思うのは危険だと思いますよ。
中々再就職が決まらず、冷静な判断が出来ていなくなっていると思います。
一般事務でも、色々資格を持っていたり、パソコン技能が高いなど人がやはり受かりやすいように思います。
折角栄養士の資格を持っているのなら、それを生かす職場なら受かる可能性も高くなるように思いますが…。

Answer 2

容姿で採用するような会社ってどんな会社かと疑いたくなります。
なかなか採用されないのって多分、資格とかの問題だと思います。