長文ですがたくさんのご意見下さい。 私は今、といいますかここずっと悩んでます。バイト先での人間関係で悩んでます。 理…

Question

長文ですがたくさんのご意見下さい。
私は今、といいますかここずっと悩んでます。バイト先での人間関係で悩んでます。
理由は…バイト先は女性だけの職場です。ほぼ、年配者です。大体、１日６人体制でのシフト(流れ作業業務)です。その中でのリーダー(59)とうまくいきません。他の先輩方とは普通に良好だと思われます。このリーダーの特徴としては、おしゃべり好き。口が達者な方です自分でも言ってました(^_^;)話す内容はとても面白い方です。人に対する好き嫌いがはっきりしています。なので、私はどちらかというと嫌われている類だと思われます。私とは目を合わせない。名前を呼んでも顔だけこっちに向けて視線はそらしている。雑談中、私が話すとソッポを向く。私の話には興味はありませーん的な冷めた雰囲気。他の先輩方とは(老若男女)高笑い。私の話は、フッと鼻笑。私の見てない所で、いろんな人とアイコンタクトで、なにか言っている姿も頻繁に見かけます。ちなみに私は6ヶ月目の半人前ですが、覚えが早いと褒めてくださる事もあるのですが…人間的に受け入れてもらえてないようです。私はこのリーダーは嫌いではありません。むしろ、仲良く付き合っていきたいリーダーです。リーダーの息子さんが私の中学母校が一緒でなんだか親近感もあり…息子さんは私の１つ下のようです。覚えてませんが…
皆さんならこういったリーダーとはどうやって接していきますか？

Answer 1

仕事のことでもプライベートなことでも相談を持ちかけてみる。根気強く何度か。そうすると頼られてるんだ、娘みたいと徐々に思い始めるかも。

Answer 2

どんな方でも女性です

とにかく年齢を誇示しない（例えば息子さんが1個したとか絶対言ってはいけない）
年齢も若く見えるとかとにかく女性としてほめる。

ただほめるのも本当に難しいですよ。
もうすでにギスギスしているからあからさまにほめると「ばかにしてるの？媚売ってる」となります。
さりげなく。
それかその方に聞こえるように他の人にその人を「きれい（頭がいい。とかおもしろいとかでも）」だとかほめるのを聞かせる。

もうすでに嫌われているなら本当にちょっとづつ心を開くしかないです。