3月に転職した看護師です。 生理痛が酷く月に休みが少し多目だということ、福利厚生が良いと言うことで選択しました。 で…

Question

3月に転職した看護師です。
生理痛が酷く月に休みが少し多目だということ、福利厚生が良いと言うことで選択しました。
ですが実際入職すると土日は一人15人近くまで受け持ち、かつ緊急入院もくる。まるで夜勤のような日勤です。
また、入職時は夜勤は2、3ヶ月後からと言っていたのが一ヶ月後にはすでに入っていて、かつオリエンテーション期間だから夜勤手当てが半額でした。
入職時に聞かなかった私が悪いのですが今までこのようなことはなかったので正直驚きでした。
また、雇用期間中なのですが胃腸炎になってしまい3日ほど休んでしまったのですが、師長さんはそのときボーナスに影響が出るだけと仰っていたのですがお給料を見たら日割り計算になって基本給がもらえませんでした。
保険証も生年月日が間違っていて届くのに一ヶ月以上かかりました。
何よりとても気になるのが私より年下の先輩ナースがギャルっぽい話し方をナースステーションですることです。「あいつ(患者)マジキモい」や、主任や師長に「～っすよね～」
「マジあり得ない」など普通に話す人がいます。また、私は既卒なので以前の病院の癖が抜けない部分があるんですが、「前の病院のやり方は忘れてください。」や、「じゃあ○○はみたことあるんですね。」と聞かれ、「はい。」と答えたところ「ここのですけど!!」と強く言われ、謝まっていたところ「○○さんの返事は喧嘩のように強気だからこっちもイライラする。右から左へ流している感じがする。失礼だと思わないのか。」と言われました。私は普通に返事をしていたつもりですが、とにかくその人は言い方がきつく、かつ自分が頼まれた仕事をドクターの前では「はい、やります。」と言っていたのが、ドクターがいなくなると「○○さん今日チームリーダーでしょ。部屋もちさんはパートで帰ったからやって。」と。
正直ずるがしいなぁと思ってしまいます。
ここの病院はまだまともでしょうか。
若干転職も考えています。

Answer 1

過去の私と状況が似ていたので回答させていただきたく思い書き込みました。

急性期病院の病棟勤務、2件経験しました。
1件目はそれこそ休みが少なく…
もともと体力のなかった私は体調をよく崩していました。
ペットの危篤もあり3年で退職。
その後別の急性期病院へ再就職しました。
福利厚生がしっかりしていて、大型連休も年2度ある大病院。
給料もよかったし、休みが多ければ少しは楽かなって感覚でした。
手当を半額にされるようなことはありませんでしたが、ナース1人で術日の患者様3名受け持ったり（お迎えが重なることも！）、即入1人で2件受けたり、土日の受け持ちが15、6人はザラでした。
結局急性期の病棟勤務はどこも似たり寄ったりなのかなーと思いました。
何より辛かったのは、スタッフの患者様への悪口、スタッフ間の悪口、上は見て見ぬ振り。
そう言う意味で働きづらさを感じ、またも体調を崩しました。。。
結局3年で退職。

丁度結婚を考えていた彼氏もいて、このままじゃ結婚生活破綻するだろうなーと思いました。
仕事すらままならないのに、家事との両立なんて厳しいので。
色々考えた結果、外来の正社員に落ち着きました。
外来は外来の大変さがありましたが、病棟から比較すると夜勤や膨大な記録がないため、楽でした。
その分給料は下がりますが、働きやすかったですよ。

私事を長々と失礼しました。
主様も、給料ケチられた上にスタッフが嫌な感じ。
さらに忙しい。
割に合わないと思います。
年数いると責任も重くなるし、そうなる前に転職を考えた方がいいんじゃないかなって思いました。

病棟がいいなら老人病院とか、慢性期型のゆったりした経過の病院を選ばれるといいかもしれません。
どこもそれなりの大変さはあり、一長一短だとは思います。
ご自身にあった勤務形態があるでしょう。
ライフスタイルに応じて考えるのも手です。

どうかお身体を崩さないように…あまり気に病まず堂々と仕事なさってください。
転職を考えられるのでしたら、よいところがみつかりますように。

Answer 2

最初はいいことしか言わないのが病院の看護師採用ですよ。

「定時で帰れる」「休み希望は全部適う」「親切指導」「有給消化確実」「夜勤回数少なくてもいい」ってね。

あと面接をする部長さんて、実際を知らない人が多いから。

現場は戦場ですもん。

次回の転職の際は、院内見学をしてみて。
看護師として働いていたことのある者なら、見学したときの病棟の空気や雰囲気で察せられるものがあると思います。