おかしい言葉遣いでしょうか？ 今日、職場にて後輩に仕事を教えようとしました。後輩はAさんから指導を受けていた途中で…

Question

おかしい言葉遣いでしょうか？

今日、職場にて後輩に仕事を教えようとしました。後輩はAさんから指導を受けていた途中でしたので
仕事を教えたいので後で後輩を貸してもらえますか？
と伺いました。
のちほど、そのAさんから
後輩を物のように扱うその言葉遣いはおかしい
と注意を受けました。
自分は特におかしいと感じないのですが、皆様の考えを教えていただけたらと思います。
また、どのように言えばよかったのでしょうか？
よろしくお願いします

Answer 1

よくつかわれる言葉だとは思いますが
Aさんがあなたより先輩や役職が上の場合は使わないほうがいいと思いますし
その後輩の前で使うのは（昨今はそういう言葉に慣れてない若い方も多いので）
誤解を生じかねないので避けたほうがいいように思います。
Aさん、あなた、後輩の関係がごく親しくて誤解の生じないような状態になってから使う分には問題ないと思います。

Answer 2

そうですね。
物ではないので、この場合は、不適切かもしれません。
後輩とは言えども「一人の人間」ですから。

「後で〇〇さんに仕事を教えたいので
お時間を頂いてよろしいですか？」

というのは如何でしょうか？

Answer 3

固い人には変に感じるかもしれませんね。

後で◯◯さんと話させてもらっていいですか？

でいいと思います。

Answer 4

後輩をBさんとするなら、
(仕事を教えたいので)
Bさんの時間が空いたら教えて、
Bさんにここへ来てもらって、
などでしょうか。

砕けた間柄なら職場でも貸してはありかと思いますけど。