解決済み
ネイリストです給料が歩合制35~40%で安め(7割程の方が約¥3500のデザイン)で田舎のサロンの為全く稼げません 大体月に5~6万です 少ないと3~4万 正直生活費足りません 毎月10種類程のデザインもほとんど私が考えてるのですが流石に毎月10個はデザイン浮かびません オーナーさんのお客様でも私が入ってなかったらここからお願いと途中でチェンジ(この分は給料にはいりません) お客様が入ってない日にも一応サロンには行ってるのですがキツいです 朝10時~遅いと21時半までとかです 1日2、3000円程でもいいのでプラスしていただきたいのですが中々図々しい気がして言えなくて オーナーさんは子供がいるからと17時前には大体終わります 2階が家で1階がサロンで昼間も寝てたりするみたい(オーナーさんの子供に聞きました)でなんだか複雑です笑 暇ならデザイン手伝ってくれ〜とか思ってしまいます たまに買い物行ってきたーと言いながら大量の紙袋を下げて帰ったり びっくりしていくらしたんですか!?と聞いたら20万分くらい買ってきたよー等 給料こっちに回して〜泣 なんだか最近合ってない気がしてきました 尊敬できる方だけどその感情すら薄くなってる気がします やっぱりわがまま言い過ぎですかね...
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技術職の場合、 例えば主様の経験値が低いとか そのオーナーさんから学べる事が沢山ある…という事ですと 授業料と思って 一人前になるまでは薄給でも我慢という事もあるとは思います。 しかし 技術的に学べるものが少ない…とか デザインも主様が殆ど考えている…となると どちらかといえば、主様がメインで成り立っているのが現状の場合 あまりにも安すぎると思います。 お給料の交渉は もちろんオーナーさんとされても 決して図々しい事はないと思います。 プロなんですから。 私も技術職で経営しておりまして 専門職の方に働いて頂いておりますが その方の技術や経験値によって とてもスキルの高い方ですと 要求される金額も高額になりますが 人材は重要なので ある程度の要求は承諾する様にしておりますよ。 自信を持って交渉するべきだと思います。 決してワガママではありません。
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