解決済み
今日、ホームセンターのアルバイトの面接に行ってきました。 面接は普通にできたのですが、終わったと思ったら、いきなり計算問題をやらされました。5分間で3桁の足し算・引き算の筆算で何十問もあり、飛ばさず一問一問やれと書いてありました。 いきなりなのでパニクって3分の1もできませんでした。 しかも何問か間違ってます。 これって落ちますよね? ちなみに業務は自転車の整備や販売等で、レジはやりません。 あと吃音症があると伝えたら理解していただきました。
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おそらく、100問ぐらいで構成されている計算問題だったのでは?と思います。 『出来るところまでで大丈夫ですよ』の案内等はなかったでしょうか? 好印象としては、手を着けた設問が10~20門だけだった(100問中の場合で)としても、その10~20問が全部正解であって、誤答がまったくないのがベストですね。 誤答がまあまああると、仕事上でミスを誘発しやすい(=確認の習慣がない)、数字に弱い人物と判断されることも... レジ業務に携わるのであれば、かなり重視されるのですが、今回は自転車関係ということであっても会社の面接マニュアルのために、儀式的な感じで主様も計算問題を課せられたのでしょう。 落ちる・落ちないかの判断は、会話のやりとりだとか、外見・印象などもあるので、質問文中の内容だけで落ちるとは言い切れないですよ。
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