解決済み
アルバイト契約で働きながら、正社員として雇用されるシステムはありません。 ただし、学生の時にアルバイトとして働いていて、就職の際に正社員採用試験を受けて合格した例はあります。採用の判断材料としては、有利になると思います。 2についてですが、正社員採用試験のような質問はありません。店舗また面接官の判断次第です。
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