アパレル販売員といてパートをしています。 子供はいません。 パートは土日休み希望で合格し入ったのですが、最近人が立て…

Question

アパレル販売員といてパートをしています。
子供はいません。
パートは土日休み希望で合格し入ったのですが、最近人が立て続けに辞めてしまい、日曜日は毎週出ている状況です。

販売委託の会社で 店は四店舗あります。
会社自体には社員9人、パート3人いて、毎月休み希望をとり、割振りしている感じです。

店長には、
子供のいるパートさんですら、土日どちらか出ているんだよね。誰かが折り合いつけなきゃ回らないんだよ(´･_･`)
と言われました。

それを言われ、
子供のいない私が土日休みってどうなの？
と、思わざるおえず、

土日どちらかなら主人も大丈夫だと思います(;^_^A

と言ってしまいました(T_T)！

一方主人には、
土日休みって条件で採用されたんだから、土日休みにしてって頼みなさい！
会社に良いように使われてるだけじゃん！

と、怒られてしまいました。
主人には逆らえません。というか、逆らうとケンカになってしまい、相当疲れるので逆らわないようにしています。
私は八方美人でお人好しです(T_T)
（あ、この夫婦関係に関してはイラつく所はありますが今のところ満足しているので、アドバイスは大丈夫です！）

店長と旦那、板挟み状態です(T_T)！
もうどうすればわからなくて毎日憂鬱です…。

さらにいうと、明後日から新婚旅行に行くので一週間ほどお休みを頂いたのですが、
新婚旅行終了一週間後に、主人の会社の人達とキャンプ（土日）をする予定が新たに加わりました。
一週間もお休み頂いた上に、土日お休み下さいなんて言えなくて、
それを主人に伝えたら、
土日休みにしてもらえ！どうせ暇つぶしでやってんだから、首になっても構わないでしょ！
と、主人に怒鳴られてしまいました。
確かに私が働かなくても十分やってける収入はあります。
だけど、洋服が好きだし人とかかわる仕事がしたかったのでアパレル販売員をしています。

もう消えてなくなりたい心境です…。
どうかアドバイスをお願いします(T_T)

Answer 1

過去にシフトを作る側の仕事をしていました。

土日休みで採用されたのなら
「無理です！」と言っても通ります…が
職場の人間関係が気まずくなると思います。
子供のいない方は土日でて当たり前なんて思ってる人が多いので
やっぱり人がいない時くらいは出てくれてもいいのにって思ってました。

でも「土日休みで採用されたんで！」って
かたくなに土日出てくれない主婦さんもいましたね…。
シフト制の仕事ではよくあることです。

主人の言うこともわからなくはないですが。
キャンプのお休みは仕方ないので
早めに申し出てお休みをもらいましょう。
どこかで土曜出たりすればいいと思います。
そこまで人がいない状況でクビにされることは
あまりないとは思います。
少し様子を見て、あとで「主人がうるさくて…日曜日の出勤を少し減らしてもらえませんか？」とか相談するのがいいと思います。

ご主人には「今人がいなくて今月だけは…って言われたから」など適当に言い訳をしておいたらいいと思います。

お金のためじゃなくて、好きで働く事ってとても楽しいですよね！
ぜひ頑張ってください(^^)