ローソンでアルバイトする者です。 昨日、今日と六時間ほど働かされているのですが、実習期間だからか、一日2000円分しか…

Question

ローソンでアルバイトする者です。
昨日、今日と六時間ほど働かされているのですが、実習期間だからか、一日2000円分しかもらえないそうです。昨日は2時間半ほどの研修ビデオを観た後、残りの3時間半ほどをレジの実習として働きました。
今日はみっちりと教えてもらうというのですが、それの給料を友達に言ったところ「おかしい」と言われました。ローソンで働いている友達は居ないのですが、飲食店などで働いてる友達は実習期間も給料は変わらず、同じコンビニのセブンイレブンで働いてる友達にも2000円は少なすぎると言われました。

LAWSONの実習期間の給料が皆それくらいならしょうがないと納得出来るのですが、実際はどうなのでしょうか。皆さんの意見が聞きたいです。ローソンで働いている方の意見も是非聞きたいです。

Answer 1

労基法違反じゃないかどうか
地元の労働組合に質問したほうが早いと思う。

労働組合で検索して、
バイト先から近い労働組合に
メールか電話で質問してください。

Answer 2

同じローソンでも店によって、地域によって時給は違います。
最初の契約のときに時給がいくらなのか確認をしなかったのでしょうか。
一日六時間働いたとしたら（休憩なし）時給が４００円未満ということで日本のどの地域に照らし合わせても明らかに低すぎです。
二日で六時間だったらあり得ない額ではありません。
なお、研修期間実習期間でも拘束時間は時給が発生していますので
お住まいの地域の最低賃金（時給）で計算されると分かりやすいかと思います。