プロジェクトマネージャーにキャリアパスについて質問です。 自分はIT関係の会社でプロジェクトマネージャーをしているので…

Question

プロジェクトマネージャーにキャリアパスについて質問です。
自分はIT関係の会社でプロジェクトマネージャーをしているのですが、自分のキャリアパスが見えていません。かなり大きい企業ではあるものの、特殊な部署にいることから自分の上は部長→本部長→社長といった感じです（自分に部下はいません）。

自分はエンジニア出身（といっても2,3年ですが）なのでその経験を活かしつつプロマネ業務を行っていますが、自分の上司より上はビジネス系の知識や経験に特化しています。現在の自分の仕事ではマネージャー系の業務（予算管理、部下管理など）や上司もある程度行っているセールス的業務も回らないため、流れ的に自分が将来上司のポジションにつくというのはなさそうな気がします。

かといって会社的に違う部署に気軽に転換出来ることはなく、また、特殊な部署であることから自分と同じ境遇に陥っている人もいないため、社内での相談もあまり役に立たないです。

自分の仕事は比較的気に入っていますが、30歳を超えたことでそろそろ長期的なキャリアプランを作っていきたいと思っています。もしプロマネのキャリアパスについてのアドバイスなどあれば、お聞かせください！！

Answer 1

特殊な部署にいることから自分の上は部長→本部長→社長といった感じです（自分に部下はいません）。

◇今の特殊業務は、あなたが定年する迄続く業務なのでしょうか？
あなたの上司(部長)の仕事は、あなたが定年する迄続く業務なのでしょうか？

単にキャリアアッププランだけをイメージするのでは無く、あなたが目指すのは、部長で有り本部長でしょう？それとも今の業務を定年迄やりたい？
つまり、あなたが成りたい有るべき姿をイメージする事で、その為不足しているキャリアアッププランをどうすれば良いのかを考えるべきでしょう。
その為には、あなたの部長に直接相談し、何が足りないのか必要なのかアドバイスして貰う事がとっても重要です。

こんな所で見ず知らずの第三者に聞いても、殆ど役に立たないでしょう。特に部下を持たない業務なら、継続性が誰にも分かりませんから。