就活中です。40歳です ルート配送の面接に行くことになったんですが・・・教えてください

Question

就活中です。40歳です
ルート配送の面接に行くことになったんですが・・・教えてください以前は片道2時間かけて車通勤し、倉庫（夜勤）で働いておりました。（派遣なので3年間）
月給18万位保険で引かれて15万程です。
家賃など払ってギリギリでした。3年間5万円の貯金しかなりませんでした。
確かに変人もおり苦労はしたけど 休みもちゃんとあり、楽しかったです。

家から5分の所で2ｔルート配送の求人があります。（大手居酒屋に食品の配送）
3:00～13:00(残業はほぼありません）と・・・
休みは日・祝、有給休暇
昇給有となってますが、あまり期待はしていません。
賞与なしですが、月給27万円以上 と書いてあります。

2ちゃんねるとか見ると、拘束時間・休みなし・配送時間厳守・腰痛・・・等。
100人中99人は配送業は止めとけ・キツイ・死ぬだの

2級建築士の免許はあります（役にたちませんが）
30社ほど商品管理・営業など応募しましたが、内定したのは契約社員（月給20万）昇給賞与なしなので辞退しました。

倉庫勤務の時、たまにですが荷積みの手伝いはしました。頑張りすぎると確かに腰にきますが。
拘束時間も今まで往復4時間通勤を考えれば似たようなものかと・・・

ルート配送ってそんなに止めたほうがいい仕事なんでしょうか？
私には月給27万は魅力です。

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Answer 1

休みが週一で深夜早朝からの勤務なら27万ぐらいが相場かなと思います。

ルート配送はあまり経験が無いですが、居酒屋は主に駅周辺の商業地にあるので、駐車の際にかなり気をつかうと思います。
私は1.5tで駅周辺の配達をしたことがありますが、日中夕方と人通りが多く、道は狭く、駐車できるスペースはほぼ無く、運良くパーキングが見つかればそこに数時間停めて台車で何往復もしました。
駅周辺の駐禁取り締まりは厳しいので、それがかなりストレスになる気がします。
停める場所が無い→時間が無くなる→時間に間に合わない→店舗からの催促・クレーム→焦って事故・ミス、というのが悪い流れかと。
2t箱車だと後方が全く見えないのも危険です（後方確認用にバックアイカメラが付いている車両も多くありますが）。乗用車と違い高さがあるので、荷台の屋根の部分を店舗のひさし・看板にぶつけるetcといった事故も多いです。

気になるのは事故の時の保障（保険）です。会社の車だからといって事故費用を会社が全て負担するとは限りません。
残業がないといっても実際は給与に既に残業代（概して60時間分）が含まれているケース（みなし残業）が多く、基本給（低額、10万ぐらいが多いです）+その他の賃金（歩合＋残業代etc）が運送業の賃金体系です。たとえ15時以降まで仕事したとしても残業代は加算されないのでよく確認してください。

中途採用の多い業種なので変人とまでは言いませんが、性格や考え方が馴染めない人もいます、特に上司に多いので人間関係的にも疲れますね。

Answer 2

ﾙｰﾄ配送なら長距離よりも楽です。
しかし、たまにえらい広い範囲のﾙｰﾄ配送があるので注意したほうがいいかも。以前東北⇔関東⇔関西のﾙｰﾄのところがありました。

Answer 3

倉庫内作業、配送業二社経験しております。

ルート配送といっても、その内容によると思います。
長距離は過酷です。

例えば、ルート配送といっても、毎日毎日完全に同じルートという職種はあまりないのではないでしょうか。
給食センターの配送などはそうかもしれませんが。

普通は、ルート配送と言っても、何パターンかルートがあり、今日はここ、次の日はここ、というような形態がほとんどかと思います。

私が長距離をやっている時は、何県もまたいでの配送だったのですが、特に遠い県の場合、早出しなければならず、場合によっては朝4時出社、帰りは12時を回るなんてこともあり、その以来が続けば一週間連続ということもありました。

過酷ではありましたが、それ以上に、何か問題があった時にすぐに帰れないことに不安を感じ辞めました。

今は近隣の個人宅へ回るルート配送なのですが、非常にやりやすいと感じています。
トラックも1.5t車なので運転もしやすいです。

また、事故があった時、会社側がどの程度サポートしてくれるのかも大切だと思います。

知り合いの運送屋は、事故ったら一括負担で、給料三ヶ月分まるまるタダ働きだったことがあるらしいです。
もし事故が起きても10%負担、月々の分割もokというなら良心的でしょうね。

もうひつとの案として、別の倉庫内作業です。
私も経験済ですが、確かにいろいろな種類の方がいますが面白いですよね。

フォークリフトの免許はわりと簡単にとれますし、時給も良いので、取ってみてバイトするというのも良いと思います。

今のご時世、求人内容と違っていたり、雇用形態に拘ったところで、その会社が潰れたり、切られてしまったりしますので、あまり社員、バイトということに執着しなくても良いと思います。

とりあえず、配送業といっても、会社が変われば内容も待遇も違いますし、興味があればこちらからいろいろ質問し、内容を聞いた上で納得できれば勤めれば良いと思います。