扶養控除について質問です。 今年の4月までアルバイトをしていたものです。出産を期に4月いっぱいで退職し、現在は無職…

Question

扶養控除について質問です。

今年の4月までアルバイトをしていたものです。出産を期に4月いっぱいで退職し、現在は無職です。

自営業の会社だったため、お給料は手渡し、お給料明細や源泉徴収票はもらっておりませんでした。主人の扶養内で働きたかったのですが、昨年の収入は扶養範囲を大幅に超えてしまっていたようで、先日区民税の納付書が届いてしまいました。

もちろん区民税は納付致しますが、それ以外の手続きや追加で支払わなければならないものがどの程度あるのか全く分からず不安になっています。

昨年1年間、扶養範囲以上に働いてしまっていた場合、

・主人の会社には今からでも報告するべきですか？

・保険料、国民年金など、これから追加で支払わなければならないものはどのくらいあるのでしょうか？（退社した会社は社会保険などない所でした。）

・主人も追加で支払わなければならないものがありますか？

・すでに退職しているのですが、退職後の5月からはまた扶養として認定してもらえるのでしょうか？

・昨年1年は妊娠していたこともあり、かなり病院に掛かっていたのですが、主人の保険の扶養ではなかったとなると、どうなってしまうのでしょうか？

・主人の会社以外にも連絡するべき所はありますか？

質問ばかりで恐縮なのですが、子供が産まれたばかりでお金が掛かる時期に予想外の金額の区民税の納付書が届き、不安でたまらなくなっております。これからどのくらい今回の件で出費があるのか把握しておきたいので、どうかご教授お願い致します。主人にも迷惑を描けてしまい本当に申し訳ない気持ちでいっぱいです…。

Answer 1

税金の扶養のほうは税務署でも把握してますので、通知が来るのを待っていたら
いいと思います。２５年はあなたはご主人の扶養でなかったです。

健康保険のほうですが、これは会社の指示次第でしょうが、去年どこかで
扶養を抜いた後、また改めて４月の退職で扶養にはいるというのが
本来だと思います。

会社がけんぽ協会の保険でしたら、扶養を抜けてまた入るというのは
結果としては同じなのでそのままほっとけという会社が多いと思います。

駄目だということだと、会社もあなたの処理も大変ですね。
前の年に遡って扶養の取り消しをしなければいけません。
あなたは遡って国民健康保険に入らなければいけません。
当然、その間に受けた保険給付は一旦返して請求のしなおしです。
口では簡単ですが、現実は困難ですね。

国民健康保険に入らなければいけない人なら、その通知が市役所なんかを
通じてあると思います。そういうことを判断材料にして決められる
ことだろうと思います。