アルバイト選考途中での健康診断について こんばんは。当方23歳の女です。先日企業受付のアルバイト(週5勤務、1日7…

Question

アルバイト選考途中での健康診断について

こんばんは。当方23歳の女です。先日企業受付のアルバイト(週5勤務、1日7時間、社保完)に応募し、書類選考→面接を通過しました。今朝電話があり、本社へ来て健康診断を受けて下さいとのことでした。
面接では、健康診断の後にまた面接をすると言われましたが、入社前の健康診断は、結果次第で合否が決まるという事ですよね？
アルバイトの選考でここまで時間をかけるのは珍しい気がしますが大きい企業では普通のことなのでしょうか？
服や靴のサイズも聞かれたのですが、これはほぼ採用するつもりだと判断して良いのでしょうか？

Answer 1

健康診断はほぼ90%合格と判断できます。また服や靴のサイズについては制服の在庫との兼ね合いもありますが、突出したサイズ（笑）でなければ、大丈夫です。つまりそこまでの段階ではOKなのですが、外見からでは判断できない健康状態を確認するために、特に食品系の企業ではアルバイトでも健康診断は必須です。女子の場合、低血圧や貧血傾向はマイナス評価となるかもしれません。最終面接はおそらく健康診断の内容が中心となりますが、何も問題が無ければ短時間で終わると思います。