解決済み
声が以上にでかい上司(女・40歳位、既婚・子なし)コールセンターで働く27歳の契約社員です。今の職場は2年経ちます。 週1回だけ、その上司と仕事をします。いつも以上に声が大きいので、みんな迷惑な雰囲気が漂っています。 実際、コールセンターなので、一緒に仕事をいっても、同じ班なので、わからないことがあったら、聞きに行く、といった感じです。 しかし、私にだけ態度が違います。いつもではないですが、私のことを「おまえ」で呼んだり、寒かったのでマフラーをしていたら、「(職場にマフラーをしてはいけない規則だからと)彼氏にキスマークでもつけられたのー?」 そのほか、 上司が他の人と 他の人: 「今日は早く仕事が終わったねー」 上司:「うちらの班がミスが少なくて、優秀だからだよ」 私は、その話に参加していなかったのですが、上司の隣に座って、ニコニコしていただけです。ブスっとしていると、よくないと思って。 上司:「お前は、違うから!」 言われて、すごくびっくりしました。失礼だし、話に参加していないし、その日はいてもいられなくなり、すぐに帰りました。 私は仕事仲間に比べると、若いです。平均年齢は40才くらいでしょうか。 ミスもたまにしますが、その上司も結構します。 私と同じ班の方も、私よりミスが多いと思います。 なのに、何で私だけ、お前と言われないと、いけないんでしょうか? 土曜日だけ、一緒なのですが、金曜の夜は、なかなか眠れません。 私たち(上司を含む)は契約社員なので、正社員の方に、相談すべきかどうかも迷っています。。 相談しても、変わるかどうかわかりませんが。。 でも、環境を変えたいんです、このままだと、この仕事が嫌いになります。 どうかよろしくお願いします。
異常に・・でした。失礼しました!
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私もコールセンターにいたから、なんかムードわかるなぁ〜(^^;) 平均年令47歳、当時私は23歳。妬みやらイジメやら、いろいろ経験しました。 どこのコールセンターでも似たようなモノなのね。。。 んで、結論ですが、正社員の方に相談した方が良いと思います。 ただね、オバチャンって、下世話な話とか、キツイ冗談とか、好きなんですよ。 それに、自然と若い女性に対して攻撃的になっちゃうみたい、です。 だから、本人はそれほど悪気がなかったりするのかも。。。 冗談だと思って聞き流すか、それが出来ないのなら(どうやら難しそうなので) 自分がこういう言動を嫌だと感じている、と相談してみてはどうでしょうか。 人によって嫌だと感じる事って違いますから、あの人はこんな非常識な発言をする! と相手を責める発言をするよりは、自分の気持ちを伝える事が大事だと思います。 あ、あと、「異常に」ですね?<以上に
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