アパレル企業へ就活する時の、無難な服装を教えてください。 ファッション系専門学校の一年生女子です。 先日、同じ学…

Question

アパレル企業へ就活する時の、無難な服装を教えてください。
ファッション系専門学校の一年生女子です。

先日、同じ学校の先輩から就活の話を聞きました。その先輩の話によると
「会社によるけれど、リクルートスーツでなくてブランドのカジュアルスーツでよい。
髪も染めていて構わないし、ひっつめ髪よりは編み込んだり巻いたり、アレンジする方が好印象。ひっつめると野暮ったくなってむしろマイナスポイント。」
だそうです。
就活時のすすめ、とされるサイトに書いてあることとほぼ真逆で驚きました…

「アパレル企業における、就活時の服装と髪型のすすめ」というものはあるのでしょうか？
もちろん先輩の言う通り、その会社の社風や商品のジャンルにもよると思いますが…汎用的な服装・髪型の例がありましたら教えてください。
もしくはそのようなものが掲載されているサイトでも構いません。

よろしくお願いいたします。

Answer 1

アパレル業界で、採用担当経験者です。
アパレルといっても、様々な企業があるのと
職種も色々なので、一概には言えないですが
就活時はスーツが基本です。
俗に言うリクルートスーツが、無難ですヨ。
選考が通過していけば、どの段階かで「私服指定」の
面接を行う事も多いので、個性を服装やヘアスタイルで
出すなら、その際だと思います。

アパレル業界＝接客業です。
新卒の場合は、先ずは最低限の常識があるか？
丁寧な言葉使い、清潔感の方が大事なことです。
中途採用の場合には、即戦力を求めていますので
その先輩の言われていることも、間違いとは思いませんが
新卒の場合には、賭けのようになると思います。

最低限の常識とは、TPOに応じて相応しい服装で
伺う事も、その一つですネ。

面接という場は、初対面の方にお会いする機会で
それも、相手は就職の採否を判断する人ですね？
ならば、その場に相応しい服装は・・・
清潔感のあるスーツ着用で
清潔感のあるヘアスタイルで
伺うことではないでしょうか？

頑張って下さいネ♥