47歳女性。事務系正社員で求職しています。期間は1年近くになります。今年春に失業保険手当受給中に職業訓練に通っていました…

Question

47歳女性。事務系正社員で求職しています。期間は1年近くになります。今年春に失業保険手当受給中に職業訓練に通っていました。60日間、個別延長されましたがもうすぐそれもなくなります。保険受給期間中に職業訓練に通っていた日にち分、延長後に受け取れないのでしょうか？
こんなに厳しいとは予想しておらず保険受給中に通ってしまいましたが、職業訓練は受給後に通うべきだったのでしょうか

Answer 1

個別延長なら受給が伸びることはないです。

上手く計算して通ってれば確かに良かったかもしれませんが、過ぎた事はどうしようもありません。

Answer 2

>保険受給期間中に職業訓練に通っていた日にち分、延長後に受け取れないのでしょうか？
>こんなに厳しいとは予想しておらず保険受給中に通ってしまいましたが、職業訓練は受給後に通うべきだったのでしょうか

残念ですがもらえません。同一趣旨のものとしてあきらめてください。
職業訓練は試験だったり面接だったりをおこなって
受講生を選びます。
受給日数残りにより訓練校に受かりやすいかどうかもあります。
残りがない場合は、明らかに低くなります。

それは失業保険もらったあとに学校行けばたくさんもらえるよっていう
甘い考えをもたせないためのシステムです。

そのため質問者様の行動は間違いありません。