最近はボーナスや退職金のある会社は少ないですか？ 中小企業に勤めています。 ボーナスや退職金がなく、残業代もありません…

Question

最近はボーナスや退職金のある会社は少ないですか？

中小企業に勤めています。
ボーナスや退職金がなく、残業代もありません。残業は自分の仕事のやり方が悪いだけというスタンスで残業代がでないのですが、仕事量が多く、毎日2～３時間の残業が毎日必ず必要です。

最近の中小企業はこんなものでしょうか？
退職金や、ボーナスがないとなると、先行きが不安になります。

Answer 1

ボーナスは50%の会社で支給。
退職金制度は80%の会社で有。

Answer 2

退職金無しの会社は、中小企業のうちの小の部類の会社にはよくあります。
従業員50人以下の会社だと、無い場合がかなり多いです。中規模以上は必ずあります。
零細企業では退職金もろくに出せないくらい経営が厳しいのが現状です。

賞与は業績次第です。
ハローワークの求人票を見ると、去年度支給実績なしがざらにあります。
じゃあ昔から支給してなかったかといえば、そういう訳ではないようです。
昔バブルの頃に、初年度から年間100万の賞与を支給していた家具製造業でも、最近は支給なしなんて事例すらあります。
これは本当の話です。

支給実績はあっても年間で10万とか20万なんて雀の涙レベルなんて事もある時代になりましたね。

こういう現実があるから公務員に風当たりが強くなるのです。
バブルの頃は、公務員は年収が民間企業より低いと言われていたのです。

Answer 3

まぁ、結構ありますね。少数派ですけどね。

これまでの勤め先にはそのような企業もありましたし、通年ボーナス9ヶ月、残業代満額払いと気前のいい会社もありました。