結婚後の彼女の仕事について質問です。 彼女は保育士をしていて給料が手取りで12〜13万でそんなに高給ではありません。 そ…

Question

結婚後の彼女の仕事について質問です。
彼女は保育士をしていて給料が手取りで12〜13万でそんなに高給ではありません。
それだったら保育士の正職員をやめて自分の扶養に入れてしまった方がいいですか？専業ではなくパートで保育士を続けるという意味です。

また12月に子供が産まれるので産休をとって復帰してすこししてからやめるのはありですか？

Answer 1

せっかくの正社員なら 勿体ない気がしますが

奥様はどう思ってるのでしょうか？
出産後 また別の保育園で正社員になるのは
難しいと思います

Answer 2

なんともいえないね。
今の時代、一寸先は闇だからね。
あなたが病気や怪我で働けなくなるということもありうるので、そのことを考えると薄級給でもあったほうがいいとも思えるし。。。

パートなら収入はもっと少なくなる可能性が高いからいざというときは厳しい事態になるよね。