40代で女性が正社員になるには・・・

Question

40代で女性が正社員になるには・・・都内未婚でOLをしています。派遣社員です。
ずっと正社員で事務をしておりましたが、会社が倒産し、
年齢的に応募できる会社がなかなかなく、派遣に登録しておいたらご縁があり
働いております。正社員でもちろん探しましたがなかなかなかったので・・（年齢的に）
そしてやはり正社員にまた戻りたいと思って探してはいるのですが
なかなか年齢で応募できないものばかりで、もう正社員には戻れないのかなと
途方に暮れております。
もちろん生活があるので派遣社員で更新いただいてる会社で働きながら
探していますが。。。派遣で定年まではいられないし、一人暮らしなので
先のことを考えると頭が痛いです・・・
なんだかんだ応募条件は30歳くらいか35くらいのものばかりです。
28までとかもあります。
私のように会社倒産して派遣やバイトで一人暮らしをしている女性はいると思いますが
今の時代社員でもわからないというのは実体験しておりますが、
派遣のように３か月更新とかではない、期限のない正社員にやはり戻りたいです。
今までずっと営業事務、秘書、貿易事務関連をしてきたので
他の職種は興味あっても経験がない高齢女性は無理なのかなと思いますが
他で社員も目指せる職種ってあるのでしょうか？
やる気はあっても世間の求人内容を見ると経験必須ですので
事務を探していますが年齢で応募がもうできません
どんどん年はとるので先々のために少しでも落ち着いた仕事をしたいのですが・・
収入が減っても40以上の女性の雇用の多い職種を探しております。
同じような状況の方いますか？
もしこういう転職をした、会社には40以上の女性が多いよ、という
お話ありましたら聞かせて下さい。
真剣に悩んでいます。
宜しくお願いします。

補足

今の派遣先で正社員登用があればいいですが、ないです。
自由化業務契約なのでMAXでも３年です。なのでその前に
社員でどこかに変わりたいのですが・・
どこを見ても高校卒業1996年以降～など、最近はそういう記載のされ方をしていて
年齢制限が（希望が）書かれてます・・・

Answer 1

40も過ぎて、仕事しながら職探しか?

自分が変わらなければ、職場変えてもも身分は変わらないよ。

もっと真剣に今仕事取り組んで、正社員にしてもらえるような成果出した方が、近道だと思うよ。

周りの正社員、上司があたがいなくては困るってぐらいになっているかなあ。

逆に、もっと若い子がいいなあって思われたら、契約終了だね。変わりはいくらでもいるって感じだからね。

どんな年寄りでも、毎年スキルアップして、自分の時給の何倍も稼げるようになってきた人は、他の社長に取られたくないよね。

だったら正社員にして待遇良くして、その人が辞めないように対策するよ。

一番雇用したくない人は、あなたのように、二股かける人。

あなたも、二股かける恋人だったら付き合わないでしょ。

簡単なことだよ。

Answer 2

４０代で正社員は難しいですから職種変えて探しても正社員は、残念ながら無理だと思います。ハローワークでさえ普通に年齢制限が有ります…

Answer 3

派遣をやっている間に、資格を取ったりとかはしなかったんでしょうか。
うちの会社でも40才以上の女性を取らないことはないですが、よほど上級の能力がないと無理ですね。

Answer 4

今の派遣先で正社員登用が無いなら、働きながら就活した方が良いです…今すぐ！
歳をとればそれだけ就職率が減ります。
MAX3年の後、恐らく仕事は見つからないでしょう…男性よりも女性のが遥かに厳しいですよ。

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は今派遣されている企業は居心地が良いですか？
その会社で正社員登用があるのでしょうか？

ハッキリ行って、40代の雇用には二の足を踏みます。20代、30代の職場で40代の初心者は扱いずらいです。

でも諦めずに職安や紹介予定なんかを探しましょう。
40代で就職する人、今は意外に多いみたいですよ。