職場の悩みカテゴリのよく見られている質問（13ページ目）

どうして仕事に行くと必ず嫌な奴がいて不快な思いをするんですか？ というより学校も含めて社会全般は必ず合わない鼻持ちならない嫌な人間がいるけれどそれでも仕事...

含めて社会全般は必ず合わない鼻持ちならない嫌な人間がいるけれどそれでも仕事が好きとかいう人って嫌な目に遭わないんですか？ それともメンタルが強くて超鈍感で気にしないんでしょうか？ 私はメンタル強くないし、嫌な奴に我慢するなんてできないから特別金にも困らないからもう年だし、年金貰って隠居したほうが良いのかな？

無一文で携帯も止まっている状態で、住み込みバイトにきましたが、そこの社長と運営のやり方の事で言い合いになり、勤務出来なくなりました。 相手は解雇にすると突...

やり方の事で言い合いになり、勤務出来なくなりました。 相手は解雇にすると突然解雇にしたので、解雇金を出さないといけないので、解雇では無く、試用期間で働いてほしくないと言う答えなので、解雇ではないと言い、自分には自ら退職してくれと行ってきます。 その後、退寮してくれとは言われてませんが、いつ追い出されるかもわかりません。 その後、再度シフトに入れてほしいとお願いしましたが、無理だと言われ続けました。 しばらくやりとりをした後に、100%言う事を聞き、条件付きでなら、再勤務してもいいと言われましたが、それは恐怖政治の様な感じで怖いので断ろうと思っています。 試用期間なら、退職促すのは当たり前なのでしょうか？ 今現在、他の職場を探しているのですが、無一文なので、食事が出来ずに3日目が過ぎ… 他県で見知らぬ土地、面接先に行く事も、職業安定所に探しに行くにも、徒歩で何時間もかかる場所。 寮を離れると、Wi-Fiが無いので、ネットが出来ず… 残金も1500円程度… で困っています。 因みに、労働基準監督署にバス＆徒歩で約2時間かけて相談しに行きましたが、解雇じゃなければどうにもならないと言われました。 どなたか、お知恵を借りたいです。 今現在、住み込みの寮で、ペットOKの職場を全国で探していますが、求人サイトでほとんど見当たらず… そして、見つかったとしても、そこまでの引越し費用、交通費が無く、手詰まりです。 勤務分前借りしたいと伝えましたが、それは出来ないと断られてます。

職場の先輩に知的（障害者）なんじゃないの、と言われて病院に行ってみたら重度の発達障害でした。障害者手帳もらえるレベルだそうです。すぐにはもらえないのですが...

障害でした。障害者手帳もらえるレベルだそうです。すぐにはもらえないのですが、もらえたら会社に報告するべきでしょうか。 お給料下げてもらうべきでしょうか。

38歳で派遣社員の人(男)がいますが、情けないと思いませんか？今まで何してたんだと思います。

と思います。

そこのけ、そこのけ、トランス様のお通りだい、みたいな風潮をどう思いますか。なぜトランスジェンダーだけを世間が優遇するのですか。 . ＞「なぜ、これほど時間...

ランスジェンダーだけを世間が優遇するのですか。 . ＞「なぜ、これほど時間かかったのか」 経産省が女性トイレ制限を撤廃 https://www.asahi.com/articles/ASSC932R8SC9UTIL009M.html

仕事を辞めたいです。 運送会社の小さな営業所です。人が辞め続けていて補充もなく、誇張でもなんでもなく私が辞めたらまずい状況になります。 よくあなた1人辞め...

誇張でもなんでもなく私が辞めたらまずい状況になります。 よくあなた1人辞めたところで会社に大きな影響は無いよとか聞きますが私のところは普通に回らなくなると思います。 こんな状況で仕事を辞めた方はいますか？またどのようにして退職したか、同僚に後腐れなく辞められたか等教えて欲しいです。

職場で発達障害（知的障害あり）の人にイライラしてしまいます。イライラしない考え方ありますか？ その方は、何度言っても指示を忘れる、斜め上の行動をする、など...

ありますか？ その方は、何度言っても指示を忘れる、斜め上の行動をする、などの行為があるのですが、さすがに、こちらの精神が病んでしまいました。 指導を任されているので、職務上、関わらないというわけにもいきません。 以前、上司に「目が死んでる」と言われましたが、それほど病んでいます。 なお、指導の際、丁寧に接していても、こちらの感情が顔（この場合は、目）に出て、その方がこちらの感情を感じ取って反発することがあります。 しかし、本質的には悪い子というわけでもないので、出来れば柔らかく接したいという気持ちもあります。 その為、イライラしないで指導したいと思っています。 この場合、全てを受け止めるような受容的な考え方が必要なのだと思うのですが、そういった考え方ありますでしょうか？ こういう考え方をすればイライラせず受け止められる、といったような考え方ありますでしょうか？

懲戒解雇されたら一生就職出来なくなって人生終了ですよね？

もうスタバのバイトをやめようか迷っています 1年以上続けているのですが、やめようかと悩んでいます。理由は主に3つあります。 1つ目は、私自身とにかく仕事...

かと悩んでいます。理由は主に3つあります。 1つ目は、私自身とにかく仕事が出来ず、自分のことが嫌いになるためです。 将来社会人として働くときも、こんな感じなのだろうかと将来を悲観してしまいます。 仕事の覚えの悪さや、仕事の遅さは毎回指摘されています。 昔から運動と勉強は人よりでき、今も有名な大学に通っているため、無駄にプライドは高いのですが、手先と頭が不器用です。 仕事の覚えが悪いのは、バイト以外の時間にバイトに時間を使うことをあまりしていないというのも原因のひとつだと思います。しかし、仕事が遅いということに関しては、努力しているつもりです。適性がないのでしょうか。オープン作業も、クローズ作業も、ほかの人の助けがなければ時間内に終わらせることが出来ず、呆れられています。 2つ目は、仕事内容も大して好きではないということです。お客様と接することもあまり好きではなく、向いていないのかなと感じます。お客様と話すのが楽しくて！と嬉しそうに話す他のパートナーを見ていると、尚更そう感じます。さらに、コーヒーも元々好きではないため、知識を身につけるのに情熱が湧きません。 3つ目は、仲の良い人も特にいないことです。もちろんスタバで働く方は素敵な方ばかりです。しかし、キラキラしていて、私は馴染めていないとずっと感じてきました。中学、高校時代はあまり関わってこなかったタイプの方々だと感じてしまうのです。 ネガティブなことばかり書いてしまって申し訳ないです。これはもはや質問ではなく愚痴だと思います。 毎シフト仕事が遅いと言われ、気が滅入ってしまいました。 やはりやめるべきでしょうか。

新卒より10年目女ですが、給料23万円(支給額)です。これは低いのでしょうか？ 業種にもよるかもしれませんが、年功序列の会社なので、5年前に中途で入ってき...

業種にもよるかもしれませんが、年功序列の会社なので、5年前に中途で入ってきた年上男性(40代)の方が給料高いです。(40万円以上) 立場とか、業務内容が違うのでは？と思われるかもしれませんが、内容はほぼ同じです。A部署担当が私、B部署担当がその男性。という感じです。 50代部署長がいるのですが、その男性は適当で間違えてることも多く、頼んだ業務もしない(半年間放置)と愚痴ってました。評価はしていないそうですが先述しましたように年功序列のため、私より給料上です。(なんなら上司は私の事を評価してあげてくださいと上に言ってくれたみたいですが、変わりませんでした。。) こんなに差があり、私より5年以上勤続歴も年齢も上の先輩女性の給料も私と1万ほどしか変わらない事もしってしまいました。(先輩女性はC部署担当という感じで、その仕事出来ない40代男よりも仕事出来ます。) こういうのを知って不満もあり、転職を視野に入れているのですが、仮に30手前女性でも給料アップ狙えるでしょうか？もちろん業種とかによって変わってくるでしょうけど、この歳で「給料23万円(支給額)なんてゴロゴロあるよ」って感じなのでしょうか？