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させざるを得なかった扶養内パート主婦です。会社から「他の人も皆んなこれで了承しはったよ、どうする？ 」と言われて仕方なく了承した訳ですが、 掛け続けた雇用保険も掛け捨てになっちゃったわけですが、これは書類上自己都合により雇用保険抜けた、になるのでしょうか？
回答終了
。 職員それぞれ事情があり、雇用形態も違うので、会社の総務部を通して、社会保険に加入している者の人数は、51人以下から更に減ります。 そんな会社で、パートとして社会保険に加入する時は、 １回の勤務を８時間としてとらえて ①週30時間以上勤務、②その月に１６回以上勤務 この２つをクリアしていれば、加入出来ますか？ どうでしょうか？ もっと勤務しなきゃ加入不可能でしょうか？ だとしたら、加入可能な時間や回数を教えて欲しいです。
解決済み
ートは結構いると思いませんか？ 制限を撤廃して稼ぎたい人のために壁を取り払い税収が減って社会保障が悪く成るなら、低収入の人達には嬉しい改革には成らないのではと思います。
どう思いますか？ フルタイムパートなんですが、日曜日、お盆、年末年始は時給150円加給されます 時給1000円＋時給150円加給 だけれども、年末年始休みはほしいですけどね。初日の出、初売り、初詣、とかイベントありすぎですよ。 でも、もう40代半ばですから、未婚独身だから、今更関係ないけどさ。 みなさんは年末年始は休みですか？ 仕事になりますか？
色々あって、高校卒業後一度も正社員になったことがありません。 厚生年金や社保にはずっと入っていました。 今度会社都合で転職するのですが友人などには正社員を勧められます。 でも地方に住んでいてなかなかいい場所が見つけられません。 家族の病院などもあるので希望休が取れやすいフルパートでいいと思っているんですがやっぱり定年後も考えて正社員の方がいいですか？ 正社員もボーナスがありパートより給料がいいですがやっぱり家族の病院が最優先ですので希望休は絶対欲しいです。 フルパートですら希望休出すと嫌な顔されるのに正社員になったらもっと嫌な顔されそうです。 皆さんの意見を聞かせて下さい！
順位で機械にかけていけば効率的ですか？
。レセ作成なし。 現在最低賃金で働いています。 来週賃金アップの話を経営者にしようと思いますが、今のご時世、最低賃金プラスいくら位が妥当なのでしょう？ 一応、役立っている立場ではあると思います。 今のところ辞めることは考えていないので、このまま継続していくにあたり、具体的に金額を提示したいので、同じ職業の方がいらしたら、ご意見お聞かせください！ よろしくお願いいたします。
パートさんがいるんですが、 中には本人からは直接聞いてない事もありますが 社長が言うには トラブルや何かあった時には すぐに報告や謝罪の連絡をしたり 直接報告したいけれど事務所に社長が戻ってこず 退社時間になってしまった時は 帰宅後でも社長に個人携帯で報告してるそうです。 パートさんが帰宅後に確認漏れに気付いた時にも 社員に伝達や確認を任せるわけでなく 社長に直接連絡をして 確認をしていることを聞きました。 自分がというか事務所全体でミスをしてしまい その際に社員が社長からお叱りを受けました。 その際に ○○はパートだけど 報告なり謝罪なり確認なり 帰宅後でも直接電話でしてくるのに なんで社員はしてこないんだ。 あの子はパートだぞ。頼りないんじゃないか？？ と言われてしまいました。 パートさん本人も責任の部分は何も変わらない。 と同じ風に思ってるからこそ そういう行動を日頃出来てるんだと思いますが、 ただ、パートだからってそういう行動をして プラスに見られる事がよく分からないし 比べられる意味が正直わかりませんでした。 立場が低い人が当たり前の事をしたらよく見られて 出来なくてもきっと咎められる事もなくて 立場が上の人が当たり前の事をしても しなかったことしか咎められないのに。 立場的に社員が上で パートが下ってイメージはつきますが、 責任の所で言うとあまり違いがわかりません。 何が違うんでしょうか。
は昇給ありとなってたので上がるかなと期待してましたが、 きっちり最低賃金と同じ時給でした。 しかも新しい契約書には昇給なしになりました。 最初の3年は賞与もありましたので不満はありませんでした。 5年間、試用期間終了に上がったのみで昇給はありません。経営者のハラスメントがひどいのもあり、やる気もなくしています。次の仕事も見つけたいので はやめに辞めることを伝えようと思っています。 5年も勤めるとプライベートのことなども話したりしているので良い理由が思い浮かびません。 （親の介護もなし、子供も大きいので病気もない） 何か良い理由はありませんか？
りますが素早くテキパキと仕事しろ！ と命令されます 吸水紙が邪魔で器を置けず困ってるとココに置けと命令口調でアドバイスはしてくれるのですが別の日に同じ様に吸水紙を退かすと其処に置くな！退かすなと命令してきます。その時は誰も使わないスペースだったのに邪魔をしてきます それに付け加え自分の頭で考えろとまで 言っていることが支離滅裂で滅茶苦茶でいて時間時給単発のバイトさんが入ると出来るBaBa感丸出しで鼻の穴おっ広げて甲高い声張り上げて発狂してるかの様に更に命令口調がエスカレートしてきます皆さんならこんなBaBaパートにどう接しますか？因みにミスしてもあ〜やっちゃったー！ ごめーん。で済ます糞BaBaです。 私がミスすれば親の仇かの様に大袈裟に嫌味タラタラでミスをなじって追い詰めてきます。最悪の糞BaBaです
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パート
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