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おります。 新卒だったら、大手であるdipに行くべきですかね? また、営業職と並行してマーケティング職も見ているんですが、将来的に営業職の方がいいんでしょうか? もし転職でマーケティング職がしたいってなっても未経験は採用されづらいかなと思ってます。
回答受付中
一番でしょうか?転職するなら
が、「刑務A,B」でも剣道に関わることはできるのでしょうか? また、「刑務A,B(武道)」で採用されると警備隊の職員となり、警備業務が主となると伺ったのですが、実際どうなのでしょうか? ご回答よろしくお願いいたします。
緊急です。 これって書き直すべきですか?(т-т) 履歴書です。「子」って字です。
ですが、封筒とファイルがありません。 サイズは同じようにB5に合わせた方がいいでしょうか? A4のファイルはあります。 例えば履歴書、B5封筒をA4ファイルに入れて渡す時はファイル以外だと感じが悪いですか?
が、一般企業内での支援員ってどの程度の待遇なのでしょうか? そもそも正社員じゃなかったりしますかね。
サイト経由で応募し、書類選考を通過して面接に呼ばれました。 面接前に履歴書の送付依頼があり、面接の案内メールに企業提供の履歴書フォーマットのURLの記載がありました。 ですが、「すでにお手持ちの履歴書フォーマットがある場合には、ご自身の履歴書フォーマットで構いません。」との記載もありました。 私が転職活動を始める際に準備した履歴書があるため、そのフォーマットを使用して送付することを考えましたが、企業からもフォーマットが公開されているため、どちらで作成するべきか悩んでおります。 この場合、企業提供と自分で準備したフォーマットのどちらで作成するべきだと思いますか? また、フォーマットの違いにより、面接時の印象が変わることはあるのでしょうか? 企業からフォーマットを提供されたケースが初めてのため、迷っております。 アドバイスをお願いいたします。
類には有期雇用期間中でも2週間前の申告でいつでも退職可能、との記載があるのですが、この場合は有期雇用期間中でもやむをえない理由がなくても退職は可能なのでしょうか?
解決済み
と書類選考諸々を飛ばせるというものなのですが、8月にもう人事面接があるという事です。正直こんなに早く物事が進むと思っていなくて心の準備も面接の準備も何もかもができていないのですが、こういう企業は多いのでしょうか? また、オンラインで開催するらしく、オンライン面接で抑えておくべきポイントなどを教えてください! 1ヶ月で面接のあれこれをマスター出来るか不安です、、
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