「jリーグチケット」を含む質問

仕事中、お手洗いにスマホ持ち込んでJリーグのチケットを取りました。チケット自体は無事取れたのですが、社長が 「◯◯はしょっちゅうお手洗いに行くようだが、何...

無事取れたのですが、社長が 「◯◯はしょっちゅうお手洗いに行くようだが、何か具合でも悪いのか？これまで密かに記録取ってたのだが、決まって、朝10時ごろに行く。なぜ決まった時間に？まさかチケット取ったりしてるんであるまいな？病気なら病院で検査してもらって来い。」と チケット取ってることがバレたなら、解雇かそれに近いことになる可能性が高いでしょう。チケットも没収？ 病院で検査するのなら、有給取って行くこと、診察・検査料と診断書代は自己負担。社長が同席するとのことです。 こういうのって従う義務あるのでしょうか？

Jリーグ関係のアルバイトをしたいです。 こんにちは。東京在住の大学一年生になったばかりの女です。 私はJリーグが大好きなので、せっかくだからJリーグの試合

ばかりの女です。 私はJリーグが大好きなので、せっかくだからJリーグの試合に携われるアルバイトをした いな、と思っています。 探していて見つけたのはシミズオクト味の素スタジアムでのアルバイトなどですが、 どんな感じで募集がかかるのでしょうか？ 試合がある度に募集がかかる、といった感じでしょうか？それとも毎週必ず行かないとダメ、といった感じでしょうか？ 調べていたところ、勤務前提の面接だと聞いたので応募する前に少しでも情報が知りたいと思っています。 小さなことでもいいですので、シミズオクトについて、またその勤務内容や時間等教えてください。

うちの若手社員が、とあるJリーグチームを応援しています。ホームはもちろん、アウェイにも出かけていきます。 このコロナ禍で、会社としては休日であっても不要不...

イにも出かけていきます。 このコロナ禍で、会社としては休日であっても不要不急の外出をなるべく控えること、県をまたぐ外出は控えること、3密を避けることなどを掲示板や、朝礼でも注意喚起しています。 先日、会社のサッカークラブの1人から、彼がJリーグ観戦しているところをテレビで見たと報告がありました。証拠写真もあります。 本人に確認したところ、「Jリーグ観戦に行ったことは間違いない。社外の友人数名と行った。マスクも着用するなど観戦予防は万全。会場へは地下鉄・電車など公共交通機関で行った。試合後は直帰した。飲酒はしていないというか、スタジアム内では禁止。その他、Jリーグでの感染対策は社会的に評価されている。ましてや、勤務時間外や休日、有給中に何しようとこちらの勝手。これ以上文句言うのは憲法違反」と。 ちなみに、会社のサッカークラブの連中と彼は犬猿です。サッカークラブの連中いわく、「マスク1枚程度で万全と言えるのか？絶対に感染しないと言えるのか？彼が感染したらその皺寄せは我々に来るし、彼への休業補償も会社が出してるわけで。会社のお金はみんなのお金だから、みんなが迷惑。小さな会社だし、彼1人がコロナを持ち込んだら我々も休業になってしまうし、会社がつぶれてしまう。うちには高齢者と幼稚園生がいるので、そちらへの感染は絶対に避けたい。行き帰りの電車や地下鉄も相当な密になる。EUROでもクラスター発生したの知らないの？彼には厳しい対応が必要」と。 社長に話したところ、このことは私に一任すると。どちらの意見を尊重するかは私が決めて、報告されたいと。結果、社長が最終判断だそうです。 私としては、彼には厳しい対応をしようかと考えています。 第一に、速やかに2週間休業させる。 第二に、懲戒扱いなので休業補償は会社に寄付すること。 第三に、毎日どのような過ごし方をしたか、どのように反省したか、今後どのような仕事・私生活をするか、報告書を書くこと。 第四に、同行した社外の友人を会社に呼び出し、詳しく事情を聞くこと。 第五に、既に持っているJリーグチケットを没収（難しい場合は定価で買い取り）し、感染が落ち着き、会社が許可するまでJリーグ観戦を禁止すること。 第六に、全従業員に対して、この事実を公表し、チケット購入のいかんに関わらずJリーグ観戦を禁止すること。既にチケット購入済みの人は社長に申し出るようにすること。 いかがでしょうか？

Jリーグの各チームに直接的に関われる仕事につきたいです。スポンサーとかではなく、直接的に。働いてる人いたら教えて欲しいです。

直接的に。働いてる人いたら教えて欲しいです。

とあるJリーグクラブのサポーターやってます。 社長から「コロナが落ち着くまでは、Jリーグ観戦は遠慮してほしい。 既に買ったチケットあれば、今後、こちらから...

Jリーグ観戦は遠慮してほしい。 既に買ったチケットあれば、今後、こちらから良いというまでチケット買わないことを条件に、会社で買い取るから」と言われました。 でも、自分にとっては、Jリーグ観戦が唯一の楽しみです。Jリーグがあるから、仕事頑張れるわけで。 それに、マスク着用、帰宅後の手洗いなど、万全な観戦対策はしています。Jリーグでも、ソーシャルディスタンスの確保など、専門家の意見を参考に対策はしています。 しかも、チケットは友達に取ってもらったので、友達にも申し訳ないことを話すと、社長が「だったら友達に電話してあげるから」と。はっきり言って私と友達の面目がありませんし、友達も何のご縁もない社長からの電話鳴ったら、きっと呆れることでしょう。 社長も、会社にコロナを持ち込んでほしくないことを第一に思ってるのでしょうが、万一の発熱の場合はお休みして、すぐに病院に行くつもりです。 そんな社長も、土日はほぼゴルフに出かけてると、奥さんから聞きました。ゴルフは3密を避けられることはよく報じられています。でも、この連休は、沖縄にゴルフに行ってるそうで。 会社から「Jリーグ観戦禁止」という命令（≒従わない場合は人事考課を下げる、最悪解雇）は、出すことできるのでしょうか？

アスレティックトレーナーになりたいです！NATAの資格、ATの資格、鍼灸の資格、マッサージ、4つの資格を持ってればJリーグ見れますか？

マッサージ、4つの資格を持ってればJリーグ見れますか？

神宮球場のアルバイト募集って毎年何月頃に始まりますか？ 仕事内容、面接内容も分かれば教えてください。 学生でも採用してくれますよね？ 回答お願いします

れば教えてください。 学生でも採用してくれますよね？ 回答お願いします

スタジアム単発バイトで試合を観れるシフトってありますか？サッカーです。

女です、イベントスタッフのアルバイトをしたいのですが、 ビーイングかONEtoONEどちらがおすすめでしょうか？？ また音楽が好きかとか、誰のコンサート...

NEどちらがおすすめでしょうか？？ また音楽が好きかとか、誰のコンサートに入りたいかとか面接で聞かれるかと思いますが、 正直それほど音楽に興味はありません。 イベントスタッフをしたい理由は、人の笑顔が大好きなんで、日ごろストレスを抱えてむすっとしている人も会場ではワクワクドキドキしたそんな笑顔を真近で見たいんです＾＾ それから、みんなでなにか作り上げていくことが大好きで照明、音声さんなどの頑張りぶりを身近で見て、一員になって頑張りたいんです＾＾ 音楽に興味はないことを伝えるとマイナスでしょうか。。。？

高校二年生の女子です。 新横浜周辺でバイトを始めようと 思って求人を探したところナチュラルローソンとジョナサンが高校生歓迎で求人を出していたのでどちらか...

ナチュラルローソンとジョナサンが高校生歓迎で求人を出していたのでどちらかに応募しようと思っています 。 両方共時給も同じでなかなかどちらか決められないので両方のいいところと悪いところを教えて頂きたいです。 できればどちらも新横浜店の情報がいいです。(他の店舗でも大丈夫です) 以前マクドナルドで半年ほどアルバイトをしていました。 そこで人間関係で嫌なことばかりだったのですごく怖いです。 ちなみに部活は吹奏楽をやっています。