しています。 複数社使っていて、応募数もまちまちですが、dodaだけ書類選考を通過できません。 60社応募して、今のところ全て書類選考で見送りになっています。 職務経歴書も同じものを使い、同じような業界に応募しているのですが、各数社〜20社受けた時点で、書類選考の通過率は30%程度です。エージェントによっては100%通過しているところもあります。 dodaの担当者に聞いても、スキルが足りないとしか言いませんが、それなら他のエージェントでも通過できませんよね? dodaの休日だけ格段にレベルが高いとも思えません。 業界について詳しい方、dodaを使ったことのある方、ぜひコメントください。
解決済み
いますか?また、社内落ちかどうか担当に確認できますか?
今まで合計40社以上にエントリーしてきましたが、ほぼdoda社内選考に通っていません。 書類選考通過して一次面接:2回 書類選考前のカジュアル面談:1回 doda社内選考不通過:37社以上 また、担当のキャリアアドバイザーは、一次面接で落ちた企業の求人を再度おすすめ求人として送ってきたりして適当です。 Twitterなとでdodaについて調べてみると、dodaは社内選考で落ちて当たり前というつぶやきを多数見ました。 先方の会社で選考されていないのなら、dodaで活動するだけで無駄なので、退会しようかと思っています。 dodaで活動するだけ時間の無駄な気がしてます。 皆様のdodaでの転職活動について教えてください。
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odaは書類を企業に提出せず、求職者に不合格の通知をするんですか?
す。 dodaを使用し転職活動をしているのですが、何社応募しても書類選考で落とされます。(27社応募し26社落ち) 応募して1日〜2日後くらいに書類選考通過出来ませんでしたと、通知が来るのですが、募集する企業側は応募者の情報等が来てから判断してるのでしょうか? doda側で求める条件に該当しても受かりそうにない時は書類選考結果を即不採用として出しているのでは?と疑問に感じます。 27社応募し26社落ちるのは普通の事なのでしょうか? 転職エージェント初めて使うので…気になります。 ご回答お願いします。
で落ちる確率ってどのくらいでしょうか? ステータス的に社内選考には通ったようで 企業側での選考ステータスになった後 たった半日〜1日で不合格通知が来ました。 恐らく応募した企業は9連休の夏季休暇中です。笑 「選考中」のステータスは企業側で選考中の場合かと思っていました。 doda内で落ちた場合も、「選考準備中」から急に「不合格」にステータスが変わるのはさすがにおかしいと求職者に思われるので、「選考中」のステータスを適当に1日挟んでいるだけでしょうか?
回答終了
内選考か応募企業の社内選考で落ちたかの違いですか? あと、応募企業によってはエージェント経由で営業の経験や自己PRなどを聞いてきますが、これも応募者全員に出させているのですか?
と聞いたのですが他のエージェントでもまた再応募しても大丈夫でしょうか? 他のエージェントでも同じでしょうか?
ンで落ちているか、確認できる方法はありますでしょうか。 ①dodaの社内選考で落ちてる場合 ②dodaから企業へ応募書類は提出していて 企業側の選考で落ちている場合
つも応募していますが、エージェント側の社内選考で落とされてばかりです。 手の届かないレベルの企業はこちらもわかっているので応募していないです。 現在、2000人程度の商社で働いています。 先日、キャリアアドバイザーが経験に合うと激推ししてきた業界も職種も現職と同じ求人、企業オファーもきている求人に応募し、社内選考で即効落ちた時は、dodaにいくら応募してもまともに目も通さずとりあえず落としているのでは?と思いました。 dodaで希望の会社へ転職できた人っているのでしょうか?
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