ちなみにCoCo壱なのですが、ハードでしょうか CoCo壱の評判などあれば合わせて聞きたいです
回答終了
ん まだ教えてもらってない事なのに パートのおばさん達や社員さんに色々叱られます なんで出来ないんだって感じで叱られます 今日も パートのおばさんに爪が長いとか指摘してきて 社員に報告して 退勤時間10分前に強制的に帰らされたり 仕事を教えて貰おうとしたのですが メモ用紙は有る？とか聞かれて メモ用紙持って来いなんて店長に言われた事無いので 書かずに覚えられると言ってしまい その事を社員が聞いて 怒ったらしく 解らないその仕事を一人でずっとやらされました 挙げ句 お金払って働いてんだから真面目にやれとか言われて さすがに堪忍袋の尾が切れそうになりました 僕が悪いのでしょうか それとも新人の扱いが悪いのでしょうか 飲食店でバイトしている方 回答お願いします
解決済み
トをしようと思っているんですけど、どこが一番やるのにいいですか？ どこが評判いいですか？ お願いします
壱のバイトに採用され、すでに2日勤務したのですが、辞めたいです。 勤務初日は忙しい時間帯だったらしく、 ひたすら洗い場と下げだけでした。 が、勤務2日目では、サラダやドリンクの作り方を口で説明され、実際にはまだ一度も作った事もないのに次回から一人で作るようにと言われました。 その他にも、掃除の仕方なども物凄い勢いで説明され、メモするので手一杯でした。 飲食店でのバイトは未経験で、CoCo壱のバイト評判は事前に調べたのですが、車のローンも払わなきゃいけないからワガママ言えないからと開き直ったのですが、まさかここまでとは思いませんでした。 同僚の人達も普段は良い人そうなのですが、仕事への情熱が強いのか、雰囲気も苦手です。 初めての作業なのにもっと素早くと注意され、材料の分量も一回量っただけで目分量覚えろって言うし、休憩中なのに仕事してるし。 また、客として来店した時は平気だったのですが、臭いがダメみたいでバイト終わってからすごい吐き気におそわれました。 少し休んだらかなりマシになりましたが、『いずれは厨房に入ってもらうから早めに覚えて』と言われて渡されたメニュー表を見たらまた吐き気がしました。 明日が3回目の勤務なんですが、今からもう憂鬱です。いきなり一人でサラダ作るなんて無理です。 店の決まりでは辞めるなら一ヶ月前に言わなければいけないみたいなんですが、今なら言えばすぐに辞める事ができると思いますか？ 2日勤務しただけで辞めるなんて非常識ですか？
という留守電が入っていたのですが、知恵袋等などでのバイトの評判が悪く、とても心配になってしまい、まだ折り返しの電話をしていません…。 初めてのバイトで、すき家は厳しい、止めておいた方がいい等書かれていました。 面接はWeb面接だったのですが、店員さんが面接の事を聞いていないなどと話しているのが聞こえ、戸惑っていましたし、店員さんの雰囲気があまり良くありませんでした。 すき家さんは、時給がいいですが、一人でやらされたり等するようですし、笑顔で接客などしている暇もないようでした。 そこで本当にわがままで勝手なのですが、すき家さんを辞退し、居酒屋を受けてみようかと思っています。 居酒屋もとても忙しく大変だとは思うのですが、スピードを重視しすぎず、笑顔で接客が出来る方が良いのではないかと思うのですが、違うでしょうか…。 バイト経験もなく、臆病で本当に何もできないので不安ですし、最初のバイトは慎重に選びたいです。 アドバイス等頂けると嬉しいです。 御回答お願い致します(:_;)
立と悩んでいます。 CoCo壱の場合、現在アルバイトをしております。 アルバイトでもブルームシステムが利用 できるのか？わからず困っています。 またほっともっとはネットで悪評？が沢山あります。 いろいろ調べてみましたが、調べれば調べる程余計に混乱しています。 CoCo壱 開業まで何年もかかる。 ネットでの評判は良い。 現在アルバイトしているので正社員でないとブルームシステムが使えない場合、アルバイトを辞めて就職申し込み(私の県では現在のバイト先が研修指定店なので、少し複雑) ほっともっと 開業まで約半年 ネットでの評判はいろいろ。 挑戦したい気持ちは強い(失敗リスクや月々の固定費用が高い) どちらも既存店舗の引き継ぎです。実際にやってみないとわかりませんが、やはり失敗はしたくありません。(自己資金も底をつきかけているので) また、資料や説明会が嘘か誠か見分ける手段もなく大きな博打を打つことに一歩が踏み出せません。 客観的な御意見や実際にフランチャイズで開業されてる方の御意見をお伺いしたいです。
問に思ったことがあるので皆様の意見をきかせてください。 まず入って間もないころ、私は学生でした。 （この間卒業しました）店長には「土日連続で一日入るのだるいから、土曜日だけいれる。とか気分が乗らないからいれないとかはなるべくやめてね」と言われました。 言ってることはわかるのですが私は普段学校に言っているのに土日もバイトとか嫌なので土曜日しかいれていませんでした。 ふと思ったのですが、私が働いているチェーン店はアルバイトに求めてることが結構ハードな気がします。 店長とかは学生ってことをわかって、土日も入れといってるのでしょうか？ 副店長的な存在の人(補佐)は自分がイライラすると回りにやつあたりしたり態度が悪くなります、年下にはいばってるのに自分はただ突っ立っているだけのときもあってパートさんやほかのバイトさんの間でも評判が悪いです。 私はただ、お金がほしいからただ働こうという気持ちでここで働き始めました。 いざ働き出したら、ご飯を運ぶ、作る以外のこともたくさんやらされます。接客コンテストなんかもあります。 私は出たくないといってるのに出てみてよとしつこいです、社員だけでやってほしいです。 あちらからしたらこっち側のきもちなんてどうでもいいのはなんとなくわかりますが そもそも会社自体ブラックだなぁと思います。店長なんてほぼ毎日出勤してるような・・・(だから感覚が鈍ってるのかな) 私は４月からは専門学校に行きます。 だんだんここで働くのがいやになってきました。 私は面接のときに専門学校に入った後も働くつもりでいると答えてしまったし、coco壱の仕事内容は一発で覚えれるものじゃないことが多いのでやめるときっと迷惑がかかると思います。店長の私に要求する内容や期待も大きくなってきて心苦しいです。 （店長は後で別にバイトリーダーをやってほしいわけではない、私は調理はまだまだだし、週２、３回しかでていないから仕事内容もまだまだとかいっておりますが・・・週２，３回って少ないですかね・・・１週間は７日もあるから少ないか。） それになにより、なんだかんだいって店長はいい人で面白い方ですし、ほかのバイトさんやパートさんもいい人で楽しい方ばかりでそれもあってやめてません。 やめる時は３ヶ月前にいってと聞きました、それもおかしいとおもいます。せめて１ヶ月前でしょう。 ほかにバイトを探して今働いてるほうをだんだん少なくしてやめようかと考えています。 私の考えが甘い事はわかっておりますが、皆様はどう思いますか？意見を聞かせてください
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