でお盆前に直属上司から内示があり、お盆休みに早速物件探しに行き、ちょうど一ヶ月ちょっと前にあたるつい今週末に新居の申込みと現居の退去予告を済ませた所です。 転勤で引っ越す際は、総務部から引越会社にオーダーする段取りになっているため、 引越し日を決めるために、直属の上司に対し総務と内々話進めていいかと聞いたら「まだ内示だからダメだ、９月下旬の辞令まで待て」と言われました。 業務の引き継ぎは別に遅くなってもいいのですが、このタイミングで月をまたいで引っ越しずらすとかはできないはずですので困っています。プライベートの予定などもすでに９月末から向こうで入れていますので・・・ 前回の転勤の際は、内示の数日後には総務から引っ越しの連絡が入ったのですが、上司がフライングしすぎたとかなのでしょうか。 でも本人に伝えた以上言葉通り「内示」ですので、それを受けて転居の準備に入るのは一般常識として当然の流れかと思います。転勤だと言われてるのにまだ引っ越し準備するなは理解に苦しみます。ソワソワして落ち着きません。 新しい上司にも相談しましたが、「赴任日前に引越してくれるならもちろん有り難いけど、俺では判断できない」と言われ。 どうしたらいいのでしょうか。不動産屋にも入居日の返答を待ってもらっている状況です。 飛び越しも已む無しで、直接人事に相談して引っ越し準備進めさせてもらえないものでしょうか。 何のための内示なのかと思ってしまいます。 アドバイスのほどよろしくお願いいたします。
解決済み
思う人間なので、もちろん行きます!!って回答しました。 しかし正式な辞令が2ヶ月後なので、転勤の取り消しや中止ってありえるんでしょうか。 ネットサイトとかで見ると転勤の内示は決定事項としている内容や中止もあり得るって書くサイトもあります。
回答終了
した。 上司が言うには人事から「内示」が出ているからとのことです。 これっていわゆる「辞令」ではありませんので、このまま放置していても良いのでしょうか？ 私事高齢で、少しでも今の仕事を現地で続けていきたいのです。転勤はしたくありません。 結論ですが、「内示」と「辞令」の効力というか違いを教えて下さい。
ます。 ただ転勤を受け入れるふりをしようと思います。 理由は今の職場環境が好きで、1日でも長くいたいからです。 もし辞令の段階で断ってしまうと、その場でクビだと言われたりしないかと言うことです。 次の仕事探しもありますし、好きな職場なので、1日でも長く延命したいです。 どのタイミングまで伸ばして問題ないでしょうか？ 流石に転勤先の勤務初日の日に辞めますってのは、やばいですよね？ 詳しい方の意見を参考にしたいです。
せん。 今回内示が出たのですが田舎のため通勤がとても難しい状態です。 アパートから転勤先までバスを乗り継ぎしなければならないのですが本数が少なく数時間に1本でとても通えません。 通勤ご難しいという事で転勤を拒否出来ますか？
ことが多いのでしょうか？給料日のように…。宜しくお願い致します。
で、単身赴任を考えてますが、妻も高校生の子供も精神的な病気です。 高校生の子供は学校を休学中で3年間精神科に通院しています。妻も10年前から症状があり毎月精神科に通院しています。子供は毎週精神科に通っていて、妻も今は随分安定していますが時々調子が悪くなる事があり、私も結構家事をしています。私がいなくなると調子が悪くなるのではないかと、単身赴任は不安ですが、2時間電車通勤も自信がありません。 会社は私たちの家庭のことは知りません。 会社は関東各地に支店があり、私の家から通勤できる場所にもいくつかありますが、遠い場所に転勤となりました。 今日上司から転勤で何か困ることはないかと言われ、家族と相談しますと言いました。 家族の病気の診断書を提出したら通える範囲で転勤になる事はあるのでしょうか。 ただ、精神的な病気には偏見もあると思い、定年までまだ20年近くあるので、伝えにくくはあります。 妻と子供が心配で思い切って、単身赴任も決断できません。 自宅は持ち家で、妻と真ん中の子供の通院、上の子が大学、下の子が中学校と自宅近くに通っていてみんなで転勤先に行くのは難しいです。 診断書は効果があるのでしょうか。ただ、真ん中の子供はだんだん治ってきてはいて、次の転勤シーズン（2~3年後）には行けるような感じはあります。
の予定です。 クルマは持って行きません。 これまで年に1、2回1、2cm降雪があるか全く積もらない年もある地域で暮らして来たので、北海道の冬(特に冬靴)が心配です。 これまでクールビズ期間以外はスーツで仕事をしていますが、北海道の冬の通勤は完全防水、防寒、防滑の長靴で往復し、職場で都内でも普通に履いているようなビジネス革靴に履き替えるのが普通なのでしょうか？ それともスーツに長靴で通勤(地下鉄に乗車)する道民なんていないのでしょうか？ でも、スラックス裾が汚れると思うんですよね…移動時の足元が気になって仕方ありません。 家族帯同ではなく、私一人分の靴に対する出損なので多少高くても構わないのですが、どうせ1、2年で再度転勤になるので何足も冬靴を揃えるつもりがありません。 必ず買おうと思っている靴は、小樽第一ゴム製の完全防水、防寒、防滑の長靴です。 それ以外の道民必須の靴を教えてください。
月ではかなりきつい気がするのですが… 私の会社では基本的に転勤はなく、特例でたまにあるのですが必ず県外です。そういった事情もあり3ヶ月前ぐらいに宣告されました。当事者になって色々調べたら1ヶ月前が普通だと知って驚いています。
とも健在です）、なんと！私は独身で、一人っ子です。親に何かあった時、頼れるのは私だけです。だから、転勤を断りたいです！ 親戚は、近くて静岡の富士、山梨の身延、千葉の八街、栃木の那須ですから、現実的に何かあった時に頼れるのは私です。 転勤は何度かありましたが、全てフロア移動か近場で、静岡と宇都宮は新幹線通勤してました。 富山からだと、親に何かあったときに駆け付けることができません。親は施設は嫌いとのこと。要介護認定はまだ受けてません。 加えて、私はうつ状態で通院中で、できれば医者は変えたくありません。 そして、私の趣味はサッカー観戦（サポーター）、アニメにアイドル、鉄道・航空（カメラ）です。地方転勤したらそうした趣味活動にも影響が出ます。特にサッカー観戦はあちこち行くので、地方から地方って意外と交通が不便。交通網って東京（羽田国際空港）が中心なので。ちなみに免許はあるけど車は嫌いです。親にぶん殴られて仕方なく免許取りました。普通の人の2倍の期間と金額かけて。免許も返納したいぐらいです。地下鉄やバスが安く乗れるしw ほか、地域限定社員になる方法もあるみたいですが、賃金ががっつり下がるので嫌です。 転勤を断る方法ってありますか？ ちなみに転職は年齢的にきついのでなしにしてくださいwww
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