解決済み
(相撲取り)のような馬鹿力(クソ力)があるという意味ではなく 窮地に追い込まれたり、前例がまったく通用しない、解決策が 全く見当たらないようなときに発揮する力なのでしょうか? あなた流の火事場の馬鹿力(クソ力)論をお聞かせ願いませんでしょうか?
間 週休は2日 有給も申請があればしっかり通しています。 お給料が減ってもいいならとプラスで休みを与えることもありますし、希望休の申請は100%通しています。 それが繁忙期であっても、土日祝日であってもです。 残業代は固定残業代として毎月付けています。 うちで雇っているスタッフがお店をブラックだと 他のバイトの子たちに言い、一生懸命してる方が 馬鹿らしいと、ダラダラしているということを 知りました。 そのスタッフには固定残業代を含めた 32万前後を給与としてお支払いしておりますが。 うちはブラックなのでしょうか。 ちなみに、毎月しっかり計算をしているので 残業時間は月に23時間ないくらいです。 休憩も2時間ほぼ毎日とらせています。 その人には、店長という役職をつけており 給与も正当な額だと思いますし。 私自身が飲食店の店員として働いている時に 月4休みの拘束時間13時間、労働時間12時間と 漆黒のような会社に勤めていたのもあり やはり自分の店で働いてくれる人には 辛い思いはさせたくないと思っていますが。 やはり他のバイトのスタッフなどには 休みが少ない、有給も少ない、ブラックだからと なので一生懸命するのは勿体ないと、 そう言っているというのを面談で他のアルバイトスタッフ5人から同じ証言を得ました。 どのように対応したらよいでしょうか…。 私が間違っているのであれば教えてください。
患者や家族のやりたい放題。何か言えば暴言や暴力を振るわれる。しかし、患者は病気だからと責めることもできない。こちらは患者を怪我させるわけにはいかないため、暴力を振るわれても患者から離れることはできない。また、長すぎる夜勤もやばいと思いました。夜勤をしている人は10年以上寿命が縮むと研究結果が出てますよね。さらには慢性的すぎる人手不足です。人が足りないけれどやらなくてはいけないことが山のようにあります。患者を死なせてはいけないという過度なプレッシャー。 こんな高度なストレスにおかれながら、夜勤がないと手取りは高卒並み、夜勤してもたかが知れてる。 看護師という仕事は終わってますね。綺麗事がまぁすごい。この業界は考え方や体制が古すぎて... 皆さんはどう思いますか?
フトのパターンは超早、遅番、泊り、明けなんでしょうか? IDはめーるでそのままですので、もしよければそちらにでも 今思い出した笑い話がありまして・・・ とある日、仕事の帰りに電車に乗ろうとしていたところ、改札付近でGSの方が老夫婦の鞄を持ちながら全力疾走しておりました。 恐らく、ターミナルを間違えられたのだと思うのですが、1人で二人分の鞄を重たそうに持って、後ろを振り返りつつ、周りのお客様に気を配りながら無線で連絡を取りながら走っている姿を見るに見かねて、手伝ったことがあるんです。 「自分も急がないといけない身なので、持ち物検査の場所までならお手伝いします。」とそのとき言ったような気がします。 (同じグループだと言えなかったです。恥ずかしくて) まず、現在場所が改札階という時点でお察しがつくと思うのですが、X-layまで遠い。しかも便名を聞いた瞬間、大よそのスポットとゲートが南の遠ーいところだと頭に浮かび(職業病でしょう笑 毎日携わっているとわかりますよね)、この分だとどこかでガンバらないとOn-timeは無理だろうと自分の中で計算。恐らく、セキュリティの中なら応援の方が来ているはずと勝手な推測もありました。 とりあえず、GSさんには自分の鞄を持ってもらい、自分は両手に老夫婦の鞄を持って、エスカレーターを爆走。駆け上がるな!と機械音がしても無視。何とかXまで到着しました。 荷物を渡して、GSさんと老夫婦はまた、その先の長い距離を走られたことでしょう。 自分は不自然がられないように、そっとその場から消えておきました。 あの方は次の日、相当な筋肉痛だったはずです。荷物重かったですし・・女性の火事場の馬鹿力は凄いですね。 次の日確認したら、彼女の頑張りで、遅れついてなかったですし、早着でした。嬉しかったですね。 こういう時間ぎりぎりの攻防が頻繁にあると思うと大変だろうなと、改めて思いだしました。 懐かしい。 laundry602さんはこういったご経験はありますか? 長々とすみません。
トはないですか? 理解力にも乏しいと思います。人付き合いも苦手です。 女子、21歳
「機械と人件費、冷凍の食事を用意しておくだけだ。オーナーは割と楽してるんだよ!」 と、言われて私も考え込んでいます。 今どき、そんな馬鹿らしいほど濡れ手で粟の商売なんて無いだろう!と分かっているつもりだけど、その発言したおじさんっていうのが大手企業に勤めるバリバリの人で、要約した私のこの文章では分かりづらい、変な説得力があるんです…。 どなたか、カラオケボックスは本当のところどうなのか、教えて頂けないでしょうか? 妙に心に残ってしょうがないです…。
実ですか? 藤井アナウンサーはめざましテレビを見ていたらよく方向性がわからないです。
だきます。 運送業・勤続5年、30歳、社会保険加入1年。 業務内容:助手、現場への建築資材搬入および設置補助 社会保険加入後より運転業務有り 給料形態としては日当月給で、現場により6000円~8000円、イレギュラーなものに限りそれ以上、というもので概ね週6日の勤務。 といった具合に働いておりました。 民間の小さい会社のため社長とは個人的なつながりがありお世話になる形で入社いたしました。 そのため入社時に細かな給料等には詳しく話しておりません(これがいけなかったのかも知れませんが) 免許の兼ね合いから箱型トラックには乗れなかったこと、また免許制度で普通運転免許所得後の中型までの時間があった(運転免許所得が年齢的に遅かったもので)ので最近までは運転業務といっても軽自動車で軽めの荷物を運ぶ程度でした。 今年に入り、会社で使っていた普通免許で運転できるトラックに空きが出たので、主にそちらで仕事が多い時に運転、という形で数回の運転業務を行いました。 (また、当月には深夜帯での軽自動車の配送もありました) いざ給料日になり、売上表(給料明細とは別ですが出勤日数や例えば7000円業務が何日とかが記載されているもので、概ねこれを目安にお給料が反映されるものです) を開いたところ、運転業務(深夜のものも含め)が8000円と表記されていました。 運転なしのお仕事で平均7000~7500円のところ、たったこれだけの違いなのかと落胆していたところ社長よりお電話で、 「明日、運転業務できますか?」と言われたので「(8000円では)厳しいですね」と伝えました。 すると、「わかりました、明日から何もしないでくれて結構です。助手の仕事もしなくて良いです」と言われ一方的に電話を切られました。 正直なところ前々から給料について不満がありましたが、運転業務だので少なくとも1万円はいただけるだろうと思っていたところにコレなのでこの会社で勤めるのが馬鹿馬鹿しくなり、 辞めたいと思ったところなので丁度いいとさえ思っております。 このままなら事実上「クビ」ですので会社都合で間違いないかと思われますが、 後日、社長が「辞めるとしても、少しは今後について話し合いもする気はないのか?」といったメールをいただきました。 この場合、社長に「話し合いもなにもありません、辞めさせていただきます」等と伝えた場合、 自己都合になるのでしょうか? 例えば「社長、こなくて良いといったのはあなたです。解雇してください」等と伝えれば良いでしょうか? どうすればいいでしょうか。お力をお貸しいただければ幸いです。
せてください。 まず私の症状についてお話させてください。 強迫性障害を患って四年になります。 幸い リフレックスが合い一年前にはほぼ完治といえるほどだったのですが、近頃身内のあれこれでストレスがあり夏に再発してしまいました。 それから悪化の一途を辿り、病院でリフレックスを処方していただいたものの効果があまりなく、緩やかに降下しているのを感じます。 最も困るのが切迫性失禁です。 私の場合自分の排泄物がこの世の何より怖いため、一日二回のトイレで何とか済ませられるよう、我慢に我慢を続けてしまいました。 そのうち尿意も感じなくなり、しめしめやったぞなんて思っていたら、 結果、おそらく切迫性失禁に……。 冬になってから寒さのせいか、急に強烈な尿意に襲われ、汚い話ですがお手洗いに駆け込む時には出てしまいます。 次第に量が増え、近頃下着まで汚すようになり…。 実は今もやってしまった後です; アパート暮らしなので深夜にシャワーを浴びることも出来ず、下着だけ替えた状態でガクガク震えながらこれを書いています。 馬鹿馬鹿しいと頭ではわかっているのですが、同時に今に死にたいほど怖いと感じます。 この怖さは包丁を体に向けられているような、柵の無い高い場所に立たされているような、足の竦む恐怖です。 長くなりましたが、身内の一時的な介護のため仕事を辞め、役目を終えたので仕事を再開するためにするために就職活動をしていますが、 悪化した症状、いつ来るかわからない尿意、正直この状態で仕事を出来る気がしません。 同じような症状の方は、やはり休職しているのでしょうか?我慢して仕事をしていますか? 28歳、ずっとフリーターで、いい加減長く務められる先をと思っていた矢先にこれで、とても焦っています。 もうひとつ、ずっと悩んでいる事なのですが、強迫性障害を職場にカミングアウトして求職することは不可能でしょうか? うつ病にも当たりが強いと聞く昨今、聞きなれない病名を持った人なんて雇ってもらえませんよね。 でもオープンにして働けたらどんなにいいか。少しお手洗いが長い、少し手洗いがすぎる、少し潔癖、それは病気のせいだから、仕方ないと受け取ってもらうことは出来ないのか。 甘い考えだとは思っています。 でもそれが出来たら、それでもいいと言ってもらえたら、どんなに、どんなに幸せなことだろう。 今までは隠していました。 でも、なんかもう、限界です。 公衆トイレでは手洗いをジロジロ見られ、つり革をハンカチでくるめばジロジロ見られ、 もう私は病気です!って顔に書いたほうが、気持ちが楽になりそうです。 長くなりすみません。 回答、いただければ幸いですが、なくてもいいです。 誰かに聞いてもらいたくて…すみません。 ありがとうございました。
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