すが、6月に入ったらパタッと体調悪くなって38度越えの発熱してます。30代女です。 歳を取るに従ってキツいなと思います。気持ちとは裏腹に、毎年残業時間が増えてます。
解決済み
法律で残業時間の上限は決まっているようですが、月の勤務時間の上限は決まっていないのですか?
から15分過ぎてもつかないものなのでしょうか? 現在、働いている企業では残業許可制となっているためか、原則15分すぎたとしてもつきません。また、弊社では定時後から30分以上経たないと残業が付かないと先輩社員から教えていただきました。 これは、世間一般では普通なのでしょうか? ご回答お願いいたします。
の残業代目安っておいくらなんでしょうか? ちなみにその当時は残業代として3〜5万支給のみ。
みると残業代は出ないと言われました。 残業した分の時間は別の日に勤務時間を短くしたり、休みにする事で相殺されます。 この場合は残業代を貰うことはできないのでしょうか? また、近々退職予定なのですがそれまでに貯まった残業時間を消化仕切れなければ、残業代として請求する事は可能でしょうか? 教えて頂きたいです。
員の人が言っているのに 固定残業代があります。18時間分です。 それなら固定残業をなくすか、もっと数時間想定にした方がよくないですか? それとも企業が嘘をついているのでしょうか…
で、30分以上切り上げとか 端数がでたばあい、翌月に繰り越せるとかあったような気がします。 すみませんが、この法律の名前と条文をおしえていただけませんでしょうか どこかに法律のリンクがあれば、それもお願いしたいです。 よろしくお願いします。
生活残業したい人多いところとかだと必然的に残業させられることになるわけだし法律で禁止するか残業させる場合会社に対して始末書行政へ出すというようなペナルティ与えて残業自体が無くなるような風潮にするべきだと思います
回答終了
間を定めた意味がなくないですか? 残業をさせなくてもちゃんと経営できてる企業もあるわけだし、残業をさせられなくなって経営が成り立たなくなるならその企業は経営能力がないってことなんじゃないですか?残業を禁止したら国際競争力が落ちますかね?っていうかみなさん残業したいの?残業が嫌で嫌でしょうがないんですが私だけなのかな?
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