業をやっています。 林業をやるにあたって大切なことを3つピックアップして実行しました。 ①刃を研ぐ ②正確無比に狙った所に木を倒す ③ヒンズースクワットをやる.. そうしたら無茶苦茶仕事がはかどるようになって、誰も敵わなくなりました。先輩も容赦なく叩きのめしました。 ところが事務所が私の態度を問題視して伐採の仕事から外れて非常に悔しい。日夜他奴らや事務所の連中を恨んで報復を考えています。 私は病院に行った方がいいですかね。取り返しのつかないことをしそうだ。
解決済み
3か月後アクションがないのでこちらから連絡しましたが、査定に時間がかかるとのこと説明受けました。 そういうものなのかと待っておりましたが、それから半年たっても何も連絡がないのでまたこちらから進捗を教えて下さいと連絡をしたところ、ゴールデンウィークまでにはお見積り出しますので少しお待ちくださいとのこと。(GWまで2ヶ月ほど) やっと目処がたったと安心したのもつかの間、GWを2ヶ月過ぎた今連絡がありません。。。 しつこいかなと思いながらメールをしましたが、返信もありません。 最初のアクションから1年を迎えてしまいそうです。 林業の会社さんってみんなこんな感じなのでしょうか。 私が催促しすぎたのでしょうか?
年なんの疑問も持たず働いてきましたが時給換算したところ住んでいる地域の最低賃金を下回ってました。どうすればいいですか?
仕事は務まりますか? 実習系の科目など取っておらず、GISなど試験には出ませんが、仕事では使うらしくとても不安です。 やはり最初からできない人は上の人からも嫌われてしまうでしょうか?
うちに林業をやってみたくなりました。親には大学を卒業した意味がないとか、女にはできないとか散々に否定されました。 就職支援課に聞いても、現場に従事する人は少なく、林野庁などの管理職が多いと言われました。 やはり、一般的に見るとやめておいた方が良いのでしょうか。3回生で人生の岐路にあり、かなり悩んでいます。アドバイスが欲しいです。
心者からアルバイトで働いて社員になりました。 資格、車の免許を取ったら給料上がると言われても上がっていません。 最近、精神的にしんどくて仕事で怒られたら泣いてしんどい時もあります。 正社員になって1年も経ってないし、長く続けないとと思っているのですが、最近は精神的にしんどい時もあって辞めたい気持ちがあります。 給料から寮費2万、免許代1万毎月引かれて手取り12万です。 住む所も車も自由に借りれてるからやっぱり我慢しないとダメかなあと思ってます。 仕事で皆の前で馬鹿、あほ、怒鳴られたりします。 自分が悪くてそう言われてるんだろうけど、頭ごなしに怒鳴ってきてすごい疲れます。 林業ってこういうものなんですか?
回答終了
です。 仕事は好きなのですが、他の人たちは仕事が早いのに、自分は遅いとかばかり考えてしんどいです。 男の人ばかりだからしょうがないのでしょうか? 自分が嫌な奴になってる気がしてしんどいです。
、新卒で入った造園会社に馴染めず数か月で辞めてしまった経歴があります。 もともと自然のなかで体を動かして働きたいという動機だったんですが、いわゆる体育会系でもなければ厳しい上下関係を経験してきたわけでも無かった自分が下っ端としての立ち回りが上手くできず次第にボロが出始めていました。しかも、休憩中に先輩の何気ない会話(プロ野球、パチンコ、酒などの話題)にもついていけず異常者扱いされ孤立 社会人としてのスタートラインにも立てないまま退職してしまいました。 以来人と関わらないバイトでフリーターです。 今でも自然と触れ合う仕事がしたい気持ちは変わらないのですが、やっぱり現場だと体育会系である事のが重宝されてしまうんでしょうか? 周りからは僕が芸術家タイプだとか学者肌とか言われますが...。そういう能もないですし...。
たが、やはり家庭を持っている従業員しかいませんので最近月給制を導入しました。 そこで1番最年長(三十代後半)&最高勤続年数(4年)の方が賃金に不満を持っていると話を聞きました。 その方は今の従業員の中では1番年齢も年数も上ですが、仕事は適当で責任感がなく、現場を任せることができないような人です。(林業の業界経験もうちがはじめてなので4年目です) ですが今辞められるのはとても痛手なので、賃金を上げるべきか、上がるならどれくらいかをとても悩んでいます。 現在 ・朝8時ごろ〜夕4時ごろまでの作業 ・月給22万+交通費+会社から現場までの運転手当代=手取り19万円程度 ・ボーナスは年間(20万程度) ※会社も小さいので売上に応じてお小遣い程度の賞与を出しています。 ・機械会社貸出(燃料代等含む) ・日祝休み、GW等の連休もきちんとしています ・悪天候時の作業中断や休みにすることもあります この条件だとやはり不満を感じてしまいますでしょうか? 林業という業界に詳しい方に色々意見お聞きしたいです。
気をつけることはなにかありますか? ②コミュニケーション能力はどれくらい必要ですか? ③他業種と比べると休みが少ないように感じるのですが、やはり雨天時は休みになることが多いことから休みが少なく感じるのでしょうか? 実際の休日は月7〜9日くらいはあるのでしょうか? 以上3つの質問に答えてくださると嬉しいです。 ご回答よろしくお願いします!
求人の検索結果を見る
栄転と昇進の違いは何?栄転祝いのメッセージを考えるときのポイント
仕事を知る
企業に勤めていると、上司や同僚が「栄転」や「昇進」をすることがあります。両者を同じと考えている人もいます...続きを見る
2024-04-25
報連相とはどのような意味を持つ言葉?基本知識から実践のコツを紹介
法律とお金
ビジネスシーンでは「報連相」が必要だと、聞いたことのある人も多いでしょう。日常的に報連相の習慣が付いてい...続きを見る
ゆとり世代の年齢は?特徴や仕事で向き合うときのポイントを解説
働き方を考える
ゆとり世代という言葉は知っていても、具体的にどの年齢を指すのかよく理解できていないという人もいるでしょう...続きを見る
オンスケの意味や使い方をチェック!リスケとの違いやほかの略語も紹介
ビジネスシーンでは、打ち合わせなどで「オンスケ」という言葉が使われることがあります。企業によっては全く使...続きを見る
欠勤とはどういう意味?有給休暇との違いや欠勤控除についても解説
欠勤とはどのような休みなのでしょうか?欠勤の意味や、有給休暇・公休など他の休みとの違いについて解説します...続きを見る
バイアスとはどういう意味?ビジネスへの影響や改善方法について解説
バイアスとは、心理学用語の1つで、認知のゆがみや思考の偏りを意味します。ビジネスシーンにおけるデメリット...続きを見る
「地頭がいい」とはどういうこと?地頭がいい人の特徴や鍛え方を紹介
選考対策選考対策-自分を知る
理解力が高く洞察力があり、頭の回転が速い人などを「地頭がいい」と表現することがあります。人によって定義や...続きを見る
2024-04-24
労基が対応してくれるのはどんな問題?相談できる内容や注意点を解説
労基(労働基準監督署)は、職場の労働条件に関するトラブルを相談できる機関です。しかし、具体的にどのような...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です