神的な理由から休職した23歳です。 詳しいことを書くと長くなるので割愛しますが、社会人になる前から精神的に不安定な部分がありました。 そこに今年、初めての社会人経験という重圧が重なって休職した形です。 もう少しで休職満了になり、復帰か退職かの岐路に立っています。 正直、今の仕事はあまり好きではなく復帰したとしても1年持つかどうか。。と思っています。 最近、興味のある仕事が見つかって、どうせ1年持つか分からないなら退職して約1年半、傷病手当金を貰いながら興味ある仕事に最初はアルバイトでもいいから携わって経験を積んでみる。という選択も視野に入れています。 しかし入社半年で退職はあまりに早いんじゃないか。 次の就活に影響するのではないか。 「あの時、復帰しておけばよかった」かと後悔しないか。など色々な不安が襲ってきます。 どうするのが最善の選択でしょうか？ 皆様の知恵をお借りしたいです。 拙い文章で申し訳ありません。 ご回答よろしくお願いいたします。
解決済み
てしまいます。ちなみに、人間関係が原因でうつになり、休職しておりました。 過去に休職し、復職された方がいらっしゃいましたら、どうやってこの辛さを乗り越えたのか是非、教えていただきたいです。 また、応援メッセージ等いただけたら嬉しいです。
回答終了
昨年4月に新入社員として会社に入社したのですが、双極性障害を患ったことから昨年9月〜現在まで休職をしております。 職場の人や環境は良かったのですが、仕事に対する焦りや不安、またプライベートで親族の死や家族関係に悩んでいたことなど休職に至った理由は色々あります。 正直、休職が長引いてしまって仕事は覚えてない、また一から覚え直しですし(当たり前ですね)先輩方にはご迷惑お掛けしてしまい呆れられてるんじゃないかな…と思います。 勿論最初はできないことが当たり前ですし、それを少しずつできるようにしていくものだとは思うのですが、仕事内容は正直あまり自分には合っていないと思ったり、モチベーションを保てるのかなという不安もあります。 生きていくために働かなきゃいけないですし、 好きな仕事でお金を稼げるのはほんの一部というのは理解しています。 学生時代特に何も力を入れてこなかったので、スキルも一切ありません、自分に自信がなくてどうしようもなく不安になってしまいます。 また4月からは同じ部署に新入社員が入ってくることになり、一年先輩なのに何も教えてあげることができないですし、同じもしくは私の方が遅れてのスタートになるのでそこも比べてしまったり… 自分のくだらないプライドだろうなとは思いますが… グダグダ言ってしまってすみません！ もし皆さんが私と同じ立場もしくは先輩や上司の立場だったら、どう考えるのか思うのか教えていただきたいんです。 どんな目線でもご意見でも構いません。 なるべく多くの方の色んな考えをお聞きしたいので、ぜひご回答いただけると幸いです。 長くなりましたが、宜しくおねがいいたします。
とに（適応障害的な感じ） 復職するかフリーランスかで悩んでいる。 フリーランスのデメリットは不安定性。 フリーランスでやることは決まっている。 でも、今辞めたらかなり履歴書に傷が残ると思う。半年で辞めただなんて、基本どこにも就職できないと思う。 どうすればいいだろう
しょうか。 現在、新卒1年目です。 上場企業に勤めていますがパワハラによる適応障害で8月から求職中です。 今の会社に復職は難しいと考えており、今は体調もかなり変動があり転職活動も難しいです。 周りからは、人生の夏休みだと思って自分のやりたいことを見つめ直す期間にしなよ、と優しいアドバイスをもらい、自分のペースで回復へ進もうとしています。 とはいえ、新卒1年目の休職ということで転職にはかなり不利、マイナスであることも事実で、 不安がいっぱいです。 休職期間中、体調が良い日に少しでも勉強して資格を取るつもりです。 とりあえず1年の内の試験回数が多いMOSやITパスポートの勉強をする予定です。 第二新卒枠での転職活動で、休職のマイナス面を症状の寛解＋資格取得でカバーできるでしょうか。 次の職場は大手に行きたいなどの気持ちはなく、とにかく福利厚生や人間面で決めたいと思ってます。 余談ですが、今の会社は父に言われて入社したところでした。 父は自営業をしており、将来父の会社を継ぐわけではないですが、同じ業界で起業することを薦められ、 言われるがままにその業界を学べるコンサルの大手上場企業に入社しました。 やりたいこともなく父に言われるから、で選んだのが失敗でした。 私自身、ガクチカ稼ぎに2年間行っていた長期インターン（当時はtoB,toC営業やwebライターの業務）の経験から、 人にやらせるコンサルよりも、自分がやる業務の方が向いていると感じております。 やりがいのズレやパワハラにより結局休職してしまい、父も無理に起業しなくてもいい、好きなことをやれ、と言うようになりました。 それもあって休職期間は自分がどんなことに興味を持てるのか、何が楽しいのか、何をしたいのか、あるいは何を大事にすれば働けるのか、などを自分で整理したいと思ってます。 風潮的にはベンチャーが合っている気がして（インターン先はベンチャーだった）、ベンチャーであれば転職可能でしょうか。
、働き出してから統合失調症になってしまいました。
れるところなんてないと思うのですが、割ともう詰んでますよね？
ただきます。 今年4月に就職のために上京し、新卒として入社しました。 入社前に聞かされてた仕事内容が違う、職場の雰囲気が合わない、パワハラが行われていた、セクハラ発言(に近い)をする上司がいる、電話当番日が決められているのに誰もおらず休憩にならないなど。 まだまだ小さい不満や不安等はありますが上記内容が積み重なり、しんどくなってしまいました。 目の痙攣がずっと治まらなかったり、職場でコントロール出来ず隠れて泣いたりとおかしいと感じました。 また、初めての一人暮らしと上京も重なってとても大変でなんとか頑張っていましたが、先輩も実家暮らしの方しかおらず相談してもあまり解決にはなりませんでした。 まだ新卒で、それも1年も働かずに休職をしてしまいとても将来が不安でたまりません。 親と相談し帰ってきてもいいよと言われましたが、引越し費用や家具・家電、賃貸の契約年数など色々重なってしまい中々結論が出せずに悩んでいます。 新卒で休職、または休職の経験がある方が居ましたらアドバイスをいただけますと幸いです。 休職して現在どのように過ごしているかなど、なんでも良いのでアドバイスをいただけると嬉しいです。 周りは頑張っているのに頑張れない自分が惨めで悔しいです。一応復帰も視野に入れていますが、戻っても同じ事の繰り返しになりそうで怖いです。
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