したのですが、保育士とは関係のない分野でお仕事をしています。 最近になり、やはり資格を生かしたいと思っていた所、子育て支援員の研修があることを知りました。 しっかり研修を受けて一時預かりなどの支援業務に就きたいのですが、保育士の資格を持っていることにより、研修受講の抽選の際に不利になることがあり得るでしょうか？ 詳しいことをご存じの方いらしたら教えてください。 宜しくお願いします。
解決済み
んとできてるか分かりません。 確認メールとか来るものでしょうか？ それかもう会場に行くだけでしょうか？ わかる方回答お願いします。
んな場面で活用できますか？教えて下さい。
育園に電話したところ「子育て支援員の資格が必要です。働きながら取っていただきたい」とのことだったのですが保育士の資格をもっていると受講しなくていよ科目などがありますか？ またどこでどのような手順でとれますか？ 実習は２日うければ大丈夫でしょうか？
資格が取れて証明書が発行されるのは来年1月くらいでしょうか？
回答終了
が間に合わず、神奈川県がまだ募集をしていたので子育て支援員を取得しようと申し込みをしました。 埼玉県で取得した方にきくと認可の実習が2日間あると聞きましたが、神奈川県はありません。 実習がなくても子育て支援員は取得可能なのでしょうか。 県が違くても全国で使用できるのでしょうか。
員数も少ないです。 今は私以外は保育士で子持ちのパートの人がほとんどなのですが、疑問に思うことがあります。 それは、子育て支援員の私が園の開けや閉めなどをしていることについてです。 他に保育士の先生がいるならまだしも私1人でのことです。 入社してからは2年半ほどになるのですが、1年しない間に1人での開け閉め作業を任せられるようになりました。 その頃は私も無知だったのと人手が足りなかったことがあり、仕方ないと割り切ってやってしまっていました。 しかし、去年の春頃、園長先生に呼ばれてお叱りを受けました。 無資格者なのに保育のことに手を出しすぎだと… その頃ちょうど体調不良が重なり、挽回しなくちゃと頑張ったのが空回りしてしまったのもあると思います。 そこは素直に反省しているのですが、だったら本当は無資格者が1人で保育する時間があることもまずやってはいけないことなのではないかと思い始めました。 少ない時は月に1、2回で多い時は月の半分開け閉めをすることがあります。 それをやらせていること自体は問題ではないのかと思っています。 子育て中の先生ばかりで出来る人がいなく、時間帯が合わないからと思いやっていましたが、正直それは保育士の先生たちの甘え、そういう有資格者ばかりとった園長先生の責任だと思います。 調べても子育て支援員が1人で保育をしてはいけないとありますので園長先生に相談しようかと思っています。
そうなんですがわ広島で資格を取って他県で使えますか？ また高卒から企業内保育所で働けますでしょうか？
熟度をはかる振り返りテストってどんなものですか？ そのテストが悪いと合格ができないということですか？
会的養護コースの違いを教えていただけないでしょうか？
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