業保険を受給してるときにハローワークにバレないようにバイトをしていてバイトと失業保険計30万くらいもらってたと言ってました。今からハローワークに通報しても無駄ですか？？ほんと嫌いな奴なんで通報して不正受給バレればいいのにと思ってます。なお、もう失業保険の受給は終わってます。
回答終了
のテイで失業保険を受給している友人がいます。 本人はズル賢く稼げていると思っているのか飲みの場等で周りの知人にそのことを言いふらしてさえいました。 程なくしてどこからかその情報が労働局かハローワークに伝わり失業手当はストップしたそうなのですが、あろうことかそれが私の仕業だと言いふらされています。 他人事だと思い目を瞑っていましたが、そうやるととことん懲らしめたい気持ちです。 返還や罰金などなにか罰する方法はないのでしょうか？
解決済み
告のはずが今回してしまいました（手伝いの金額や日にちについては報告しています）これが不正受給になってしまうと言われたのですが、別の窓口で説明し、仕方がないと認められばＯＫだと言われました 今回のケースは認められるのでしょうか？（一番の原因は通帳記帳するのが遅かったことです・・・） これから基金訓練の補助金を受ける予定なので、不正受給になってしまうと資格がなくなってしまうので・・・
り行政で役所の管轄が違うのに、何故バレているのでしょうか？
もかからないし、現金手渡しだからバレないと申告しませんでした。今月に全部もらって受給終わるらしいので すが正直複雑な気持ちです。この同僚は結局金銭面でもめて辞めた人なので、あまりいい印象ないです。ハローワークに密告して懲らしめるべきですか？でも、証拠ないんじゃ難しいですよね、立証は。
です。もちろん出勤日の前日7/18にハローワークに行き報告するのは当たり前ですが。ある人が「真面目に報告しないやつたくさんいるよ。受給ストップになるから、あとから報告すればいいて。ちょっとだけ多くもらいなさいよー。7/24ハローワークに報告すれば。」と言われました。7/19から働き始め7/24に報告する。この場合もちろん不正ですよね？
ぐるみで失業保険を不正受給しており、その会社の社長が「ペンキ屋の常識で口で言ってもわからねえ奴は叩き潰 してしまえという常識がある。だからウチの会社が不正受給しているのを職安に報告した者はかならず死んで責任を取って頂く」と言っていたそうです。 あとその会社の事務員の友人が職安で失業保険を不正受給している者を告発する窓口の担当をしており、私の同級生がその場所に行くとかならず自分が働いている会社の社長に即バレるので失業保険の不正受給の告発出来なくて困っています。 あと社会保険事務所の者が1名、私の同級生の会社に買収されており不正受給の手助けをしています。 なので私の同級生にパワハラを与えているその会社の先輩の名前と住所を封筒に書き、あとどのような方法で不正受給しているかを同級生から聞き職安に郵送で提出しました。 私の同級生は私が職安に手紙を送る前に退職して逃げた後、私の同級生にパワハラを与えていた先輩が「テメェなんでウチの会社が失業保険不正受給しているのを職安にバラしやがった？ 死ぬ覚悟は出来てんだろうな‼」と社長に言われて地獄を見たそうです(その後、同級生にパワハラ与えていた先輩は生死不明＆行方不明)。 それで皆様にお伺いさせて頂きたいのですが、私が職安に不正受給している会社を告発したのは営業妨害になりますか？
の後にそのアルバイトはすぐに辞めました。) アルバイトを一日だけしてしまったのですが、ハローワークに離職票(アルバイトの前にしていた、辞めた職場のものです)を持って行って、失業保険を貰うことはできますか？ アルバイトは雇用保険はありませんでした。
依頼があった店に日替わりでホストを派遣する事務所に在籍。 １勤務3～4時間位)をしているのですが、同じ事務所のホストが失業保険をもらいながら、週3くらいホストのバイトをし、申告せず、全額受給していると自慢げに話しており、それだけに留まらず、他人にも「オイシイ話」として勧めている始末。 職がなく、困っている人の為にある給付を不正受給している事に憤りを感じていた時、知恵袋で、不正受給のペナルティを知りました。 ホストの派遣なんて昼働きながら、諸事情でＷワークしてる奴がほとんどなのに、こいつは普通のバイトと比べてバレにくいという理由でこのバイトをし、不正受給をしているのです。 派遣ホストは雇用保険もないですし、給料は派遣元の事務所でなく、派遣先の店から当日現金支給です。店に渡す領収書にも源氏名しか書いてないので、給料を支払う店側は給料を支払った派遣ホストの本名も知りません。 派遣事務所がどういう風に利益をあげているのか、税務署などへの申告をしてるとしたら、派遣したホストに対して給料を払うのは事務所じゃないので税務署ルートではバレないのではないか？など様々な疑問があります。 二カ所から給料をもらってるので自分で確定申告し、税金を払ってる人がいる一方、こんな小賢しい人間もいるかと思うと許せません。本人の名前だけで、告発などはできるのでしょうか？また、上記の状況でも、調査して裏を取ってもらえたりするのですか？ 長文になり、意味不明な部分も多々あるかとは思いますが、どんな回答でも頂ければ幸いです。よろしくお願いします。
い。 私は社会人3年目大卒です。 前から観光業がしたくて地方職員になりたいとかなり興味を持っており ました。 昨年仕事を辞めて夢だった海外旅行に行っておりました。 失業保険をもらえるなぁと思って準備して行き、待機期間に2〜3ヶ月、1度帰国して認定日に行き、あと2〜3週間行ってきました。これは不正受給でしょうか。普通にしてればバレることはないし、何も問題はないと思います。 ただ、失業保険の手続きをするときは県職員になることはもう諦めてたんですが、やっぱり諦められなくって、専門の学校に通いたいと思い入学手続きの用紙を書いているときに、その事を思い出し、こんな奴取って貰えるわけないか、と思い断念せざるを得ないかと思っています。今は紹介予定派遣として働きながら、絶対に仕事は辞めないを決め事に勉強するつもりだったのです。 やはり不正でしょうか？ 必要な求職活動は全部ウソはありません。 認定日も全て行きました。 こんな黒い過去があれば、合格なんてできないでしょうか。 本当に後悔します。 観光業したかったです。 どうか、ご意見をお願い致します。
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