人の話) 留学visaで来ていたら、学校は就労visaを得るまで辞められませんよね?そうなるとアルバイトなどではなく、正社員としてちゃんとした会社で働くにはどうするんでしょうか? 例えば学校が13-16:30でその会社が10-18だったとすると働けないということですか? それとも皆さん企業と相談して登用期間中は早上がりで学校通いつつ就労visa取れたら学校を辞めてフルタイムになる感じなんですか?
解決済み
時効があったら教えて下さい。 私が働く飲食店での話。 過去に外国人留学生がバイトをしていて、大学卒業、就職でバイトを辞めた。 外国人留学生の人は他に有名チェーン店のスーパーでもバイトをしていた。 店主曰く、留学生だと長い時間働けないから、沢山稼げる様に国に出す書類は自分が問題が無い様に計算して出してあげていた。 との事です。 留学生の方とは働いていた時期が被っていないので月に何時間位働いていたのかわかりませんが、恐らく法律で決められている時間はオーバーしています。スーパーを掛け持ちしていなかったとしてもオーバーしています。 もう一つ質問で、お店でバイトがどうしても足りない時に↑の留学生(現在は会社員)の人に手伝ってもらった事があるのですが、ビザの事がわからず、現在正社員としてビザを取得して働いている分とは別に一時的なお手伝いと言ってもバイトをしても良いのでしょうか? 最後にもう一つ質問です。 雇用者側に法律違反があった場合、元留学生の人も何か問題になりますか?
を7月からの就業開始、2月以降一時帰国という制約ありでも雇用していただける企業などありますか? 2,そもそも、7月からすぐ来日して日本に住む就労以外の方法はありますか?(結婚以外で) 自分は今大学生で、同じ大学に留学している”A子“と仲良くなりました A子は日本での就職を希望しています。日本が好きで、これからもずっと永住したいと考えているそうです しかしながらA子の向こうでの大学卒業のために、一度帰国しなければなりません 向こうの卒業は6月頃で、日本に来れるのは7月になります 7月だとなかなか採用していただける企業などありませんし、ましてや一度帰国してしまいます 外国人向けの就活やビザ関係について、いろいろ個人的に調べてますが、日本で働きたい留学生が珍しいのかなかなか解決策が出てきません A子自身、職種はなんでも構わず(贅沢を言うと通ってる政治経済学部の国際関係学などの内容に沿った業種が良いが、あまりはっきりしているわけではない) とにかくA子共々、日本に住む方法を模索しております みなさま、ご回答よろしくお願いいたします
回答終了
小規模な会社(建築系)の事務員として働いています。元々いた社員(現場作業員)4人程辞めてしまい 現在は、社長と事務員の私2人になります。 実際に現場で作業を行えるのは社長1人のため 職人枠で求人をかけましたが、中々見つからず 広告代のお金がただ飛んでいく日が続いたため 外国人留学生を雇う事に決めました。 今年4月頃、会社に2名来ます。 話が飛んでしまいますが、私は元々やりたい仕事があり、将来的にはその職に就きたいと思ってます。 その事は社長にも前々から伝えてあります。 去年3月頃面接を受け、うまくいけば退職し、 新しい職につきたい旨も伝えていましたが 就職活動がうまくいかず、今も同じ会社で事務員として働いています。 その後現場作業員数人の退職もあり 外国人留学生を雇う事が決定しました。 留学生を雇う際、会社の社員1人に対して 留学生1人を雇えるルール(?)といいますか 社員よりも上まわる外国人留学生の受け入れは不可能になります。その他にも留学生のお世話をする担当を決めて、正式に申請等をします。 私はその担当になりました。 留学生を雇う際、会社の社員1人が絶対に受けなければならない【技能実習責任者講習】というものがあります。1日かけて話を聞き、最後に簡単なテストを受けます。 この【技能実習責任講習】を社長から、私が取るように言われました。例え現場での仕事が忙しいとしても、このような大事な講習は社長自身が受け、知り、知識として持っているべきだ。と思いましたし、何より私は将来的に就きたい職があるため、長々とこの会社にいるつもりはないから、私が取るべきではないと思いました。だからといって次の就職時期や場所が決まってる訳でもないのに、社長に対して都合よく私はやりたい仕事があるから、取るべきじゃない。なんて言える訳もなく。結果私が講習を受けました。 1人社員になる予定の人が居ましたが、最近病気等で入院をし、今後働く事はほぼ不可能な状態です。 残り1ヶ月程で留学生が来ますが、私が退職した場合、会社には社長1人、留学生2人になり、この時点でアウト、又私が講習を受けたので、社長が受け直さないといけないです。 そんな事もあり今とても辞めにくい状況です。 私にやりたい仕事がある事を知りながらも、このように辞めづらい状況を作った社長は、どうなのかなと疑問に思いますし、この状況で退職を希望する事、 お世話になった分どうなのかな、とも思います。 自分の年齢も考えてやりたい事がある中 他の仕事をしこのような事で悩むのがとても辛いです。 外国人留学生受け入れに関して詳しい方 またどなたでも、このような状況に関しての アドバイス、意見、お願い致します。 喝入れのためにも厳しい意見もお待ちしてます。
がありますか
です。去年は大阪のFラン大学に通っていて、今年は2年次編入試験によって、東京の日大に来られるになりました。すでに東京に4ヶ月過ごしました。個人的には、関西のほうが好きです。将来も関西に長く住みたいから、関大の3年次編入を考えています。外国語学部の日本語学科です。しかし、ネットで2回編入は就職にかなり不利になると聞いたから、迷っています。何卒ご意見いただければと思います。ちなみに、僕は日本語学校飛ばしたから、日本人と同じ年齢です(いま20歳)。将来はIT企業に就きたいです。
留学生も助かるし、外国人を求めている客もいると思うのですが…
話を聞きました。この規則を破った場合、visaを取れる可能性は0%ですか?それとも取れる可能性はありますか?あったら教えてくださ い。
ないです)って大手外資系企業に入りやすいでしょうか?
求人の検索結果を見る
日本語教師の将来性について。働き方や活躍する方法などもチェック
仕事を知る
日本語教師の需要は、国内の在留外国人数や日本に興味がある外国人の数に左右されます。コロナ禍を経験し、教師...続きを見る
2023-08-08
飲食店のバイトで使える英語フレーズ!覚えておきたい表現を紹介
外国人客が多く訪れる飲食店でバイトする人は、英語のフレーズを覚えておくと役立ちます。あいさつ・来店時・オ...続きを見る
2024-04-20
日本語教師に向いている人の特徴は?求められるスキルや資格を紹介
日本語教師は、日本語を母国語としない外国人に、日本語の読み書き・会話を教える仕事です。日本語教師に向いて...続きを見る
コンビニバイトはどんな感じ?事前に知っておきたい仕事内容
コンビニでは、学生から高齢者・外国人に至るまで、さまざまな人が働いているのが特徴です。これからコンビニバ...続きを見る
2024-03-01
転職したらやることは?転職先への提出書類や各種手続きについて解説
法律とお金
転職したら、さまざまな手続きをしなければなりません。入社時に必ず提出が求められる書類もあるので、事前に把...続きを見る
2024-06-05
大手に転職できる人の特徴は?転職成功に必要なコツもチェック
大手に転職できる人はどのような特徴を持っているのでしょうか?大手企業とは何かを定義した上で、大手企業への...続きを見る
英語の「ビジネスレベル」とは?日常会話との違いや習得方法を解説
英語力を条件とした求人の中には、ビジネスレベルの英語力を求めるものもあります。目安を把握しておけば、自分...続きを見る
所定労働時間を下回ると給与は減る?基本知識や控除されない基準を解説
一般的に、始業の時刻から終業の時刻までの時間は「所定労働時間」と呼ばれています。所定労働時間の基本的な知...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です