トの男性スタッフがいます。(わたしはホール担当でそのスタッフはキッチン担当です。 )他の女性スタッフとは仕事中も仲良さそうに料理を作りながらプライベートや世間話しているのですが私の時は頼まれた料理を伝言する際に返事を返してくれなかったり、これは私が悪いのですが料理について質問したらイライラしてそれさっきも言ったよねなど低めのトーンで言われてしまい毎回かなりダメージを受けています。他の女性スタッフが聞き返している時は優しい顔で丁寧に説明していました。また、これは私が悪いのですが一度バックヤードで私の管轄しているテーブルがひと段落ついたので他の男性スタッフBと少し喋っていると、裏で他の女性のスタッフに○○○○○(不細工キャラで有名な芸能人と苗字が一緒だからか見下されているのかはわからないのですが)があそこにいられるのうざいと言っていたそうです。またわざわざこちらに来てはーいどいてーと割り込んできます。男性スタッフBと業務上の話をしている時もわざわざこちらまできて、どいてと言ってきます。本当に邪魔であったら申し訳ないのですが私以外の女性スタッフが同じことをしていても怒っているところは見たことがありません。なんならすごく優しそうに接していたり話が盛り上がっています。嫌われているのは承知なのですが(その方はおそらく20代後半)なぜ何歳も離れた大学生の私に嫌味を言ったりするのかがわかりません。また、自分から話しかけたこともなくプライベートな話もしたことがないので失礼な言葉を投げかけなこともないはずです。なのでなぜ嫌われているのかがずっと考えても分かりません。バイトをする上で気をつけたほうがいいことがあったら是非教えてほしいです。
回答終了
っている呉服チェーンで新卒で入社して数年勤務してます。 毎月2回展示会があるので、そこに集客をするのが日々の営業です。でもなかなか集客ができません。 DMを送るだけでは誰もこないので、電話と訪問で勧誘します。 まず、堂々と展示会というと警戒してだれもこないので、着物のお手入れ相談会しますや、きたら粗品プレゼントしますや、芸能人のトーク会がありますと、展示会であることをぼやかしながら勧誘します。展示会でしょと突っ込まれたら、そんなの時間があったら見るだけでいいので無理に買ってくださいとはいいませんと上手く誤魔化します。 新規のお客様は、着物はいらない、母のがいっぱいある、お金かけたくない、そもそも着ない、と断られます。 何回か着物買ってくれた人も、もう着物これ以上いらない、こないだ買ったばかりだから、旦那にバレたから、行ったらまた囲い込み販売されてしつこいから嫌だと断わられます。 なかなか集客できないし、新規、顧客に関わらずほとんどの人には勧誘すると邪険にされるし、 なんか自分のは悪いことをしているのかという気分なり、全く仕事が楽しくありません。 誰かの役に立っているという実感はなく、呉服屋の勧誘は社会の害悪なのではないかと思ってしまいます。 仮にこのまま成果をだして店長になってもさらにしんどそうです。 店の売上責任はもちろんですが、メンバーのマネジメントが非常に大変そうです。社員はほとんどがご年配の女性でお局さんみたいな人が多いので、店長もそのスタッフにかなり気を使って仕事をしています。 ちょっとした言葉使いや、気づかいのなさがなければ文句を言いますし、変化を嫌う方達ですから少し会社の制度が変わっても文句ばかり言ってます。 さらに新人が入って来た時も、いじめられないように店長はかなり新人とベテランの間に入って立ち回ってます。それが若い女の子だともう最悪で、新人を庇うとベテランが敵に回るし、ベテランを庇うと新人が辞めるしといった具合です。だから、新人は入って来ても90%が1年足らずで辞めていきます。 そんな環境がしんどく思ってます。 みなさんはいかが思いますか？
フレンドリーな感じです。 ただ、口が悪く、平気で人に対して死ねとか影で言っています。 その先輩にあまり好かれてない様な気がします。 憶測ですが。 前に怒鳴られました。 他のスタッフにはあまりしないのに。 なんか不機嫌なオーラが漂っていて、ウザイって思われてるのかなって思ってしまいます。 あまり話す機会はないですが、仕事以外の時は普通に話します。 その方はテレビや芸能人が好きで、私は疎いのでよく分かりませんが、ミスチルが好きという点は共通しています。 ほぼ毎日顔を合わすしそばで仕事しなきゃいけないので辛いです。 甘いって分かっていますが、どうしたら良いでしょうか。
解決済み
すか？ とあるバイトをあと数回で辞める大学生です。 バイトを辞めた理由は、 ・オーナーと合わなかった(ほぼコレが理由) ・授業が忙しくなり、他のバイトとの兼ね合いも難しくなった です。 オーナーの考えが本当に理解出来なくて、この人の下で働くことに耐えられなくなりました。 具体的に言うと、 ・ミスると「他人のミスから学べることもある」ということでスタッフ全員に共有される。そのときのスタッフの反応も自分に報告される。 ・いじりがめんどくさい。(友達が少ないことをバカにされたり、好きな俳優をディスってきたたり。バカにしたつもりはないんだろうけど、ボブにしたときに「ちびまる子ちゃんみたい」と爆笑された) ・過去のミスを蒸し返される。 ・説教からバイトの域を越えた話に発展する。 (「言われたことしか出来ない子は社会に出ても評価されないから」みたいなことは言われた) ・冗談がキツイ (犬を飼っている話を他のバイトとしてたら、「チワワ？あんなの踏んだら一発やん」と爆笑。正直ドン引き。これで辞めること決意) といった感じです。 イライラし過ぎて書きすぎました。 ごめんなさい。 そして、私は辞めようと決意してからは「どうせ未来がない職場だし」と、オーナーに頭にくることを言われたら嫌味を言ったり無視したりするようになりました。 「これまで我慢したんだし」と、割と感情が言葉の棘や冷たさに表れていたんだと思います。 そして、私は1人で出かけているときに知り合いがいたら基本見て見ぬふりする人なのですが(会って話すか軽い挨拶で終わらせるかを考えるのも面倒くさいから)、この間の片付け中に「辞めてからスーパーとかでここのスタッフとか俺に会ったら無視するんでしょ？」と言われ、「まあ…そうですね」と言ってしまいました。 そしたら向こうがなんて言ったかというと、「そんなヤツが学校の先生になるな！」 と急にキレられました。 その後は、生徒の保護者にプライベートで会ったらどうするんだ。無視するんか。保護者だから対応しようとか思ってるんだろうけど、そんなやつに出来るわけないと長々と言われました。そして、知り合いに会ったら自分から進んで声をかけれる人になって欲しいと。 は？ それと教員になることと何の関係があるの？ 教員でもなければ目指してもないオッサンになんのアドバイスが出来るの？ 将来先生になるのは私が決めるのに、なんでお前が干渉してくるの？ と思ってしまいましたが、なんとか抑えて「…保護者を見かけたとしても、教員から進んで声かけないと思いますよ。会釈は無視なんですか？」 と、恩師が実際に言ってたことを思い出しながら冷静に返すと論破されて悔しかったのか「…どうせ辞めるんだし、『はい。そうですね』でいいじゃん。何なん？」と逆ギレされました。 その後も「〇〇さんってたまに言葉に棘あるよね。そんなんで塾バイトやれてるの？」と言われ、塾バイトの話を軽くすると、違う塾で掛け持ちしてるスタッフさんの話を持ってきて「そこの塾はな、めちゃめちゃ言葉遣い厳しいらしいよ。〇〇さんもそんな口の利き方だしそういうバイトした方がいいんじゃない？」と言われました。 なんか、冷めた目で見てしまい何にも響きませんでした。自分はたしかに冷たい人です。クールな性格というワケでもなく、「冷たく接する人」を実際選んでるので。 オーナーを嫌う気持ちが態度や言葉に出てしまったのもいけないと思います。 後味の悪い辞め方になってしまいそうですが、人格も好きな芸能人や大切なペットも将来の夢も否定してくる人間にも、平等に接するのが正しいことだったんですか？ 私は、今になってもそうは思えません。 年下だからと言って好き放題言われてた方が円満な辞め方だとは思いますが、多分後悔はすると思います。 でも、少し反省もしています。 ダラダラと続けるくらいだったら、嫌味を言う間もなくスパッとやめてしまえばよかったと。 「先生になるな」という否定の言葉をずっと頭に響いています。真に受けることはないかもはしれませんが、人に将来の夢を否定されたのは初めてなので結構堪えてます。 オーナーの言っていたことは、ある意味正しいのでしょうか。 嫌いな人を大切に出来なくて、相手にしないような人は教員に向かないのでしょうか。 だとしたら、どうやったら自分の感情をコントロール出来て、言い返したり態度に出すのを抑えられるのでしょうか。 長文失礼しました。
すが、いろいろインターネットで調べてみると 「とても大変」「自由な時間をもてない」「過酷な仕事」「家庭の時間など持てない」 などいろいろ悪い点には書いてあり 良い点には「芸能人と友達になれる」と書いてあるのもあり、実際そうなのかとても気になります。 本当にプロデューサという仕事は大変な仕事なのでしょうか?? わからないものですいません・・・・ 回答宜しくお願いします!
来るのですが、これがいじめや嫌がらせにあたるのか、それとも自分の心が弱いだけなのか、というのを判断してください！ 箇条書きで書き連ねます。 ↓ ↓ ・まず、教えられてないことでも聞くと怒られます。（そんなの聞くまでもないでしょって感じです。） ・鬼畜なリスニングテストを受けているのか、聞き取れなかったことを聞き返すとキレ気味で「だから◯◯だってば！！」と返してきます。（英語のリスニングテストの方がリピートするし良心的。） ・新人でも自分の気に入った子は甘く優しいので、基本何しても許される。（寝てても、残業があるのに先に帰っても黙認） ・私は基本パシリなので、買い出しやゴミ出し、営業後のタクシーの手配は全てやらされる。 そして1度でもそれを後輩とか他のスタッフがやると「お前は楽な仕事をするな」と言う。（営業後、帰ってる途中に冗談半分で道路に向かって押されて「タクシー呼んでこい」と言われたこともある。） ・とにかく容姿いじりがひどく、私がコンプレックスに思っていることをネタにされる。 ・接客中、とにかく何かにつけて「返しが面白くない」と言われる。 ・1度のミスで「今の子ってそんなのも分かんないの？」と言われる。 ・「◯◯店の店長が怖い」という話題でみんなで話してる時に、私は「優しくしてくれたし全然怖いイメージないかもです！」と言ったら「興味ないから無視してるだけでしょw」と言う。 ・お客様から飲み物をいただいた時に、最初に店長が「いただきます！」って言った後に、今度は私がその飲み物を見せて、続けて「いただきます！」と言うと「そんなのいちいち見せなくていいし、嫌らしいしやんなくていいんだよ。いつでも飲めると思っちゃダメだよ？」と言う。 ・お酒のボトルの量が少ないのに、お客さんから新しいボトルを貰えなかった時に「ボトルを開けさせるために1人で付かせてるのに、1人で付かせた意味は？」と言う。（まぁこれは飲まない私が悪いんですけどね笑） ・「お前って几帳面なのにO型だったり、見た目やヤンキーなのに中身地味だったり、全部逆で期待外れだよなww」と言われる。 ・みんなで写真を撮ろう！って店長が内カメで写真を撮ろうとした時に、わざと私だけフレームアウトさせる。（この時は冗談半分のノリでしたが） ・芸能人で誰に似てる？という店長の質問に、顔の良い芸能人を答えると「全然似てねぇよ！w」と言われるが、世間的に顔はあんまり良くない芸能人の名前を出すと「めっちゃ似てるわwwそれでいけww」とからかわれる。 ・店長が「前働いてた子が言ってたけど、顔が悪くても愛嬌があれば売れるって言ってたから、お前もそれを目指そう」と、遠回しな嫌味を言う。 ・「どうでもいいけど恋人とかいるの？ww」 ・歌が得意なんですが、店長から「何でも卒なく歌うけど個性ないよね、お前って。 歌手になりたいなら個性ないと売れないんじゃない？w・・・（ここからずっと昔売れた歌手の話）」と言われる。（別に歌手になりたいなんて言ってない。） ・店長はよく、「お前今こう思ったでしょ？」と私が何を思ったか当てにいこうとするが、「そんなことないですよ！！」と否定しても「い〜や！絶対思ってたね！ww」と決め付ける。 （「今イライラしただろ？」とか「お前って自分に自信あるでしょ？」とか「俺さえいれば客が来るとか思っただろ？」とか何も言ってないのに急に人のことを憶測で探ってくる。） ・「目的のスタッフが出勤してなかった時に、お客さんから「今日って◯◯はいないの？」って言われると売れてる証拠だし、店長としてすっごい嬉しいし誇りなんだ！」とこちらをわざとらしくチラチラ見ながら言ってくる。（露骨な嫌味です。） ・ただの質問にも怒るので、例えば学生の頃の夢について話してる時、お客さんが「英語の先生になりたかったな〜！」と言ったので私は「じゃあ英語が結構お得意だったんですか〜？」と聞き返したら、店長が「いや、そりゃそうだろwww何言ってんの？」と割り込んでくる。（英語できないのに英語の先生になりたいなんてあるわけないのに、そんなバカな質問するんじゃねぇーよというメッセージです。） ↑ ↑ とまぁこんな感じです。 まぁ作業や雑務などの仕事はできるので、そこは評価してくれますが、それ以外だとお客さんを呼べない自分に問題があるとは思います。 でも人格否定は違う気がします。 これでもごく一部ですが、これは世間的にはどう思われますか？ 「別にこれくらい我慢すれば？夜職ならあるあるでしょ。」と思いますか？ それとも「普通に嫌がらせだし、嫌われてる」と思いますか？ 回答お待ちしてます。
のように嫌う人は少ないですか？ 坂上忍や小倉をどう評価しますか？ それと日本テレビの安藤孝子もレベル低いと 思いませんか？
当者の性格が分かります。 面接の最中に、私が障がい持ちと分かると、即、不採用！というところがたくさんありました。 しかし、先日、面接に行った、大型シティホテルの採用担当者さんは、「この時間帯は、主婦のパートの応募でいっぱいだから、他の時間帯で働いてみませんか？」と、救いの手を差し伸べてくれました。私の自律神経失調症・吃音（言葉のどもり）を知ったうえで・・・。 ここに、お世話になろうと思っています。 私の職種は、宴会の厨房スタッフです。 フロントやホールスタッフではないので、お客様との接客も無し。 やぱり、そこらのバイトより、有名ホテルだな、と思っています。 負けずに面接してきた結果だと思います。 同じ障がいの友人は、アルバイトの面接で、落とされる毎日は、もう、いやだ！と、障がい者施設に行ってしまいました。 あきらめたら、だめです！ 月給１０数万円のホテルでのアルバイトと、月給１万円の障がい者施設での仕事、どちらを選びますか？ 障がい者施設に行った友人とは、もう、映画とかに行かなくなりました。 私が嫌っているのではなく、友人が収入がかなり少ないので、遊びに行くお金が無い、というのが本音です。
ャル系の「クラスの中では3番目くらいに」美人で若くて今時の若い人に好まれるガリガリに近い細さの方がいます。自称ですが「芸能プロダクションに合格したが蹴った」そうです。 かなり若くして結婚して小さな子供もいます。(離婚しそうな状況) 冗談でふざけて下品な言葉を使う、ということではなく素で使う言葉がいつも汚くて「キモい」「だるい」「ムカつく」「まじ眠い」が仕事中、何十回も口癖です。 (misonoと木下優樹菜を足して割ったみたいな口調や言葉遣い。見た目は違います。) 最近は出勤の1/4くらいは遅刻、すべて子供か副業との兼ね合いのせいにしてます。なので出勤簿にはたくさん出勤予定ついてますが実際はほとんどそれ通りに出勤できておりません。 僻み妬みはないのですが(美人だとは思いますが自分の好みがギャル系の容姿と間逆の雰囲気の人なので)なぜか男性スタッフも女性スタッフもものすごくその方にチヤホヤしています。 上司の男性スタッフも、年下だけど先輩にあたるような男性スタッフもまだしも、女性スタッフもです。 男性上司も注意することはあるんですが、かなり優しい注意というかアドバイスに近い注意です。「良くないから気をつけなね〜」みたいな感じのニュアンスと言いますか。 元々かなり少人数の職場なので両手以下の人数ですが不思議でなりません。 私はおせじにも見た目はよろしくないですが、私に対する態度も男性スタッフも社交辞令として優しくて業務も円滑に行えており、たくさん感謝することがあるので「私もチヤホヤしてよ」という気持ちは断じてありません。 ただ業種的に常にお客様に見られているサービス業なので余計に見た目だけでチヤホヤされていてアドバイス程度の注意がないのを見てると、度が過ぎてても世の中やっぱり顔なのか！？と思い驚きを隠せません。 皆さんも同じように「ここまでの事してるのに容姿が良いから許されチヤホヤされるの！？」と感じる方が職場内にいますか？ もしエピソードがあれば教えてもらえるとなお嬉しいです。
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